Avdelningschef - löner och förhandling

Löne- och Förhandlingsavdelningen Om arbetetDu arbetar som ansvarig chef för Löne- och Förhandlingsavdelningen.På avdelningen finns en Löneenhet med en enhetschef och en förhandlingsenhet.Du är själv chef för medarbetarna inom förhandlingsenheten.Din närmaste chef är den administrativa direktören men har även ett nära samarbete med personaldirektören. Du har ett övergripande ansvar för att planera, genomföra och utvärdera verksamheten vid Löne- och Förhandlingsavdelningen.Resultatansvaret för avdelningen innebär ansvar för verksamhet, kvalitet, personal och ekonomi.Du kommer att ansvara för partskontakter och landstingets förhandlingsverksamhet.Du ansvarar vidare för information om och för specialiststöd inom arbetsrättlig lagstiftning och kollektivavtal.Lönebildning och lönepolitik är områden du kommer att medverka till utveckling inom.Bistå med stöd till inför landstingets strategiska personalpolitiska ställningstaganden. Din profilVi söker dig som har akademisk examen på högskolenivå PA-linjen motsvarande eller juridikutbildning.Du kommer att ha en viktig och självständig roll som övergripande förhandlingschef för Landstinget Halland, viket innebär att vara Landstingets representant i dessa frågor.Du har stor erfarenhet av att driva och leda förhandlingar inom arbetsområdet och i detta sammanhang tolka lagar och avtal.Det är en fördel om du har erfarenhet från arbete i en politiskt styrd organisation. Som person är du drivande och tydlig och kan arbeta med ett strategiskt helhetsperspektiv.Du har hög personlig integritet och förmåga att arbeta med utvecklings- och förändringsarbete.Du ska dessutom ha chefs- och ledarerfarenheter. Placeringsorten är Halmstad. Landstinget Halland tillämpar normalt tidsförordnat uppdrag i chefsuppdrag.