Avdelningschef System och teknik

Avdelning System och teknik

Trafik och samhälle är en del av Region Uppsala, en av Uppsala läns största arbetsgivare. På vår förvaltning arbetar cirka 100 medarbetare. Vår verksamhetsidé är att utveckla och bedriva hållbara transporter för ett växande Uppsala län. Vi utvecklar bland annat infrastrukturen och kollektivtrafiken inom länet. Under varumärket UL bedrivs kollektivtrafik i samarbete med upphandlade trafikföretag. Våra medarbetare har en stor bredd av kompetenser och arbetar bland annat med verksamhetsutveckling, samhällsplanering, trafikplanering, systemförvaltning, kommunikation, försäljning och kundtjänst.

Vår verksamhet
Förvaltningen är inne i en spännande fas av digitalisering och teknisk utveckling. De kommande åren kommer att präglas mer och mer av en datadriven verksamhet och förvaltningen utvecklar ett eget biljettsystem baserat på nationella standards på egen plattform. Vi söker nu en avdelningschef som vill vara en del av och driva den utvecklingen.

Avdelningen System och teknik utvecklar och förvaltar system och tekniska lösningar för en attraktiv kollektivtrafik som möter behoven och bidrar till ökat hållbart resande i ett växande län. Vill du vara med och göra skillnad? Välkommen till oss!

Ditt uppdrag
Som avdelningschef har du ett utvecklingsfokus och kommer att driva den tekniska utvecklingen som en del i förvaltningens verksamhetsutveckling. Du som avdelningschef har tillsammans med avdelningen en ledande roll i den tekniska utvecklingen och digitala transformationen på förvaltningen. Samtidigt ska du även säkertställa ett effektivt och driftssäkert systemstöd till kollektivtrafiken. För detta krävs ett nära samarbete med övriga verksamheter på förvaltningen. Som avdelningschef är det viktigt att ha ett helhetsperspektiv och se avdelningens roll i övergripande mål kring ökat hållbart resande, med fokus på slutanvändaren.

Ett viktigt uppdrag för dig som avdelningschef blir att implementera en nyligen framtagen IT-strategi. Strategin berör både arbetssätt och rutiner gällande teknisk kravställning, upphandling, utveckling, verifiering och kvalitetssäkring samt förvaltning med syfte att avdelningen ska bli ett effektivt stöd för verksamheten. Som avdelningschef kommer du att driva det förändringsarbetet.

Som avdelningschef för System och teknik har du verksamhets-, ekonomi- och personalansvar. Avdelningen har 13 medarbetare och ansvarar för utveckling, drift och underhåll av system för trafikledning, trafikplanering, trafikinformation, kundtjänst samt försäljning. Styrmodellen som används är pm3 och det finns två förvaltningsobjekt - kundsystem och trafiksystem. På förvaltningen värdesätter vi teamet och ett gott samarbete där alla medarbetare jobbar för ömsesidig framgång. Vi är öppna och ser möjligheter hos varandra och utvecklar vår gemensamma kompetens genom att vara generösa med vår egen.

Avdelningschefen ingår i förvaltningens ledningsgrupp, direkt underställd Trafikdirektören. Avdelningschefen samverkar internt och externt, bland annat med regionövergripande IT.

Dina kvalifikationer
Vi söker dig med eftergymnasial utbildning inom relevant område eller motsvarande erfarenhet. Du har gedigen bakgrund och kunskap inom IT-området och har erfarenhet som chef med ekonomi-, verksamhet- och personalansvar. Du har arbetat med IT-utveckling och i verksamhet med utvecklingsfokus och har kunskap i agila arbetssätt och systemutvecklingsmetoder. Du har arbetat med ett förändringsarbete, det är meriterande om du lett ett förändringsarbete som chef.

Vi ser gärna att du har kunskaper kring upphandling och avtal samt har erfarenhet av förhandling med leverantörer. Det är meriterande med erfarenhet inom kollektivtrafikbranschen. Du har goda kunskaper i svenska och engelska både muntligt och skriftligt.

Din kompetens
För att lyckas i den här rollen är det viktigt att ha en helhetssyn och ett utvecklingsfokus. Du kan utifrån din specialistkunskap se vad verksamheten behöver och ha förmåga att sätta igång aktiviteter och uppnå resultat.

Som ledare motiverar du och skapar engagemang och delaktighet. Du planerar, prioriterar och organiserar arbetet för att effektivt nå gemensamma mål. Du har även förmåga att tänka strategiskt och har ett brett perspektiv på frågor. Du har god samarbetsförmåga och är kommunikativ och relaterar till andra på ett lyhört och smidigt sätt.

Vi erbjuder
Inom Region Uppsala har alla chefer och ledare en viktig roll, genom dig som chef kan medarbetare växa och bidra till ännu bättre service för medborgarna. Vi vill ge våra ledare rätt förutsättningar att lyckas i sin roll. Därför erbjuder vi flera ledarutbildningar i kombination med andra verktyg för våra ledare.

Vårt moderna kontor ligger mitt i centrala Uppsala, i direkt anslutning till Uppsala resecentrum.

Som arbetsgivare vill vi skapa förutsättningar för att våra medarbetare ska ha det bra. Så att man kan känna sig trygg och ha kvalitet i livet utanför jobbet. Förutom att vi har ett av Sveriges bästa kollektivavtal erbjuder vi subventionerade UL-biljetter och ett förmånligt friskvårdsbidrag. Vi vill också erbjuda våra medarbetare en flexibel arbetsplats.

I vårt kollektivavtal ingår bl.a. förmåner som:

• Tjänstepension
• Ett starkt försäkringsskydd
• Extra semesterdagar till dig över 40 år
• Tillägg vid föräldraledighet och sjukskrivning

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om dem här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Tjänsten är tillsvidare med tillträde enligt överenskommelse.

Vill du veta mer?
Förvaltningschef, Johan Wadman, 018-611 19 10, johan.wadman@regionuppsala.se
För Vision Johan Damström, 018-611 19 76, johan.damstrom@regionuppsala.se
För Saco Björn Schulte-Herbrüggen, 018-617 08 97, bjorn.schulte-herbruggen@regionuppsala.se



Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.