Avdelningschef systemutveckling

Svenska kraftnät är en av de viktigaste aktörerna för en hållbar energiomställning. Som Avdelningschef systemutveckling erbjuds du en av Sveriges centrala ledarskapsroller, i vilket du varje dag kommer att bidra till Sveriges elförsörjning. Vi behöver dig för att lyckas med vårt samhällsviktiga uppdrag att elektrifiera Sverige.

På division System arbetar vi på en övergripande nivå med att designa elmarknaden, utveckla och driva elsystemet. Vi är med och finner svaren på klimatomställningen och skapar välstånd för hela samhället. Vi är en nyckelspelare för att det svenska samhället ska kunna utvecklas och skapar förutsättning för att det ska fungera. Vi löser såväl dagens som morgondagens utmaningar. Vi ser till att Sverige har en lysande framtid.

Om tjänsten 
Avdelningens ansvar är inom det strategiska systemansvaret och syftar till att identifiera vilka systemåtgärder som behöver vidtas i kraftsystemet för att uppnå hög driftsäkerhet med koppling mot drift och elmarknad (bl.a. stödtjänster/reserver).

I rollen som Avdelningschef kommer du att bygga upp en ny verksamhet bestående av både existerande och nya delar. En central del i det initiala arbetet är att säkerställa att rätt kompetenser rekryteras samt att utveckla och driva verksamheten utifrån avdelningens ansvarsområde.

Avdelningen är nyskapad och består initialt av ca 45 medarbetare uppdelat på fyra enheter. Avdelningens ledningsgrupp består förutom dig av fyra enhetschefer samt en avdelningsstrateg. Du är också en del av division systems ledningsgrupp samt medverkar i olika styrgrupper och andra rådgivande och beslutande organ för att utveckla verksamheten och verksamhetsstödsystemen. Det finns stora möjligheter att forma avdelningen efter verksamhetens kommande behov. Du får även medverka till både avdelningens samt divisionens strategiska arbete och i verksamhetsutveckling.

I tjänsten kommer samverkan med andra avdelningar att vara centralt då en viktig del i arbetet blir att säkerställa att synergier inom avdelningen och divisionen tas tillvara och att tvärfunktionella samarbeten främjas. Du driver tillsammans med avdelningens ledningsgrupp utvecklingen av avdelningen utifrån divisionens och verkets övergripande strategi och mål, samt utvecklar avdelningens roll och funktion inom divisionen och Svenska kraftnät.

Som Avdelningschef coachar du dina direktrapporterande chefer och hjälper dem att skapa förutsättningar för ett effektivt arbete och en god arbetsmiljö. Du har personal- och budgetansvar och ansvarar för att med hjälp av dina enhetschefer driva bemanningsplanering, rekrytering samt upphandlande av konsulter.

Om dig 
För att trivas i rollen ser vi att du är initiativtagande och har förmåga att både sätta igång aktiviteter och uppnå resultat.  Du är serviceinriktad med fokus på att leverera lösningar. Vidare har du god ledarskapsförmåga där du skapar engagemang och delaktighet och blir en referenspunkt för andra. Du har lätt för att samarbeta med kollegor och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Då du i rollen är involverad i både externa och interna samarbeten som sträcker sig utanför avdelningen är det viktigt att du har en god helhetssyn och tar hänsyn till det större perspektivet.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Vidare ser vi att du har examen från universitet eller högskola inom relevant område t.ex. teknisk fysik, elektroteknik, energisystem. Du har även:


• flera års chefserfarenhet från roller i personalledande befattning med budget och personalansvar
• kunskap om kraftsystemsstabilitet och stödtjänster
• förmåga att strukturerat utveckla verksamhet och utveckla grupper/team med ett coachande ledarskap
• du behärskar svenska och engelska obehindrat i tal och skrift

Vi ser det som meriterande om du har skapat, drivit och implementerat förändringsarbeten framgångsrikt. Vi ser också gärna att du har erfarenhet av att leda andra ledare och erfarenhet av att bygga externa samarbeten och relationer. Vidare är det fördelaktigt om du har bidragit med strategiskt arbete inom exempelvis ledningsgruppsarbete. Det är meriterande om du har erfarenhet av att ha arbetat med implementering av strategi, verksamhetsplanering och uppföljning.

Bra att veta 

• Tjänsten är placerad i Sundbyberg
• Möjlighet till distansarbete upp till 50 % #LI-hybrid
• Sista ansökningsdag är 2 maj 2023
• Tjänsten är en tillsvidareanställning och rapporterar till divisionschef
• I denna rekryteringsprocess tillämpas tester

I den här rekryteringen samarbetar vi med Avancos. Vill du veta mer, kontakta gärna rekryteringskonsult Christopher Hager, tel. nr. 0700 94 74 94 eller via e-post christopher.hager@avancos.se. Fackliga representanter är Emma Thornberg, SACO, tel. 010 475 84 77 och Mikael Hedenheim, ST, tel. 010-475 84 68. Du når oss också via e-post: fornamn.efternamn@svk.se.

 

Övrig information
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Innan ett beslut om anställning fattas kommer en säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) att genomföras i de fall befattningen innebär hantering av säkerhetsskyddsklassificerade uppgifter eller deltagande i säkerhetskänslig verksamhet. Om anställningen avser befattning i säkerhetsklass kommer säkerhetsprövningen även att innefatta en registerkontroll och, i vissa fall, en särskild personutredning.
För anställning på Svenska kraftnät krävs svenskt medborgarskap. Med anställningen följer en skyldighet att krigsplaceras.

För mer information om säkerhetsprövning

Svenska kraftnät arbetar för att främja mångfald och motverka diskriminering och ser gärna sökanden med olika bakgrund och erfarenheter till våra rekryteringar.

Lär känna Svenska kraftnät och hur det är att arbeta hos oss:

Lär känna oss på Svenska kraftnät