Avdelningschef till Allmäntandvårdens kompetenscentrum AKC, Umeå

Vill du vara delaktig att tillsammans med oss vara med och bygga Allmäntandvårdens kompetenscentrum i Umeå? Om du gillar utveckling, samarbete och utmaningar ska du söka tjänsten som avdelningschef hos oss!

Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat.

Folktandvården Västerbotten har allmäntandvård, specialisttandvård inom alla specialiteter, utbildningstandvård och tandteknisk verksamhet. Vi ansvarar för all barntandvård och specialisttandvård samt mer än hälften av vuxentandvården. Vi erbjuder moderna och välutrustade kliniker och ligger i framkant vad gäller forskning och utveckling genom vår närhet till tandläkarhögskolan och institutionen för odontologi. Anställda inom Folktandvården erbjuds både friskvårdsbidrag och frisktandvårdsavtal.

Folktandvården AKC har sedan våren 2020 ett utökat uppdrag att även svara för den kliniska handledningen för kurserna Allmäntandvård, Cariologi och Materialvetenskap inom tandläkarprogrammet vid Umeå och för tandhygienistutbildningens verksamhetsförlagda utbildning. Vi har också ansvar för regionens åtagande i utbildning av tandsköterskor.

Vi har tillsammans med Specialisttandvården ett gemensamt ansvar för att utveckla och förbättra patienttillgången till den kliniska verksamheten på tandläkar- och tandhygienistutbildningarna vilket skapar förutsättningar för en hållbar utveckling inom tandvården. Vi har ett nära samarbete med den odontologiska institutionen vid Umeå Universitet i grund- och vidareutbildning samt underlättar forskning inom allmäntandvården.

ARBETSUPPGIFTER
Som avdelningschef hos oss ser du helheten och potentialen och tar oss modigt framåt.

Du agerar förebild, arbetar för att skapa gemensamma visioner och frigöra handlingskraft i din verksamhet. Du utmanar och ifrågasätter samt uppmuntrar och synliggör dina medarbetare. Du tar ansvar för din verksamhet utifrån dina befogenheter och företräder arbetsgivaren genom att leda och utveckla mot beslutade mål för Regionens bästa.

Ditt huvudsakliga uppdrag som avdelningschef är att tillsammans med övriga avdelningschefer inom AKC driva, leda och följa upp klinikens arbete. Du är ansvarig för verksamhet, ekonomi, arbetsmiljö samt personal- och bemanningsfrågor. Förändrings- och utvecklingsarbete är en naturlig del i uppdraget och vi arbetar tillsammans för att utveckla AKC till ett nav för kunskapsspridning. Du rapporterar till verksamhetschef och ingår i basenhetens ledningsgrupp.

KVALIFIKATIONER
Till detta spännande uppdrag söker vi dig som är en nytänkande, engagerad och lyhörd ledare. Du strävar efter att skapa ett kreativt arbetsklimat med hälsa och arbetsglädje i fokus.

Du stimuleras av nya utmaningar och att kunna göra saker lite bättre, lite annorlunda. Du är öppen för att hitta lösningar på problem och uppmuntrar medarbetarnas initiativ och idéer.

Du har högskoleutbildning eller motsvarande kompetens förvärvad genom utbildning och erfarenhet. Tidigare erfarenhet av ledarskap är meriterande. Yrkeserfarenhet från tandvård är önskvärd.

Du är en tydlig person med mycket god kommunikation- och samarbetsförmåga. Du ser möjligheter och har förmåga att se verksamheten ur ett helhetsperspektiv och kan skapa goda relationer och bra förutsättningar för ett gott samarbete inom och utanför verksamheten. Du har vilja och förmåga att utvecklas och att driva utveckling och förbättring. Du kan arbeta självständigt, ta egna initiativ, är flexibel och driftig med god organisatorisk förmåga. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Uppdraget som avdelningschef är ett tidsbegränsat förordnande på 4 år, som kombineras med en tillsvidareanställning inom Region Västerbotten som motsvarar ditt kompetensområde.

I rekryteringsprocessen och urval kan vi komma att använda ett arbetspsykologiskt test.

Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan
https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/att-vara-medarbetare

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.