Avdelningschef till Eken, Furan och Adelsö

Är du nyfiken på en ledarroll där du coachar dina medarbetare, bidrar till struktur och samtidigt jobbar med förändring och utveckling? Vi erbjuder en spännande möjlighet att göra skillnad i våra missbruksvårdsboenden!

Enheten som du tillhör består av tio olika boenden och leds av enhetschef och du har två avdelningschefskollegor. På varje boende finns en teamledare. Vi på enheten bedriver boendeinsatser för vuxna kvinnor och män som till följd av hemlöshet, skadligt bruk och beroende/psykisk ohälsa och liknande har svårigheter som gör att de behöver stöd från socialtjänsten.

Vill du veta mer om vår förvaltning? Följ oss gärna på Instagram https://www.instagram.com/iffvasteras/

ARBETSUPPGIFTER
Som avdelningschef har du personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar. Du ansvarar och coachar dina medarbetar i det operativa arbetet och har en teamledare till din värdefulla hjälp på respektive boende.

Medarbetarna är vår viktigaste resurs och du spelar en avgörande roll i att lyfta och inspirera dem att fortsätta det fina arbetet. Du involverar medarbetarna i utvecklingsarbetet och stöttar dina medarbetare för att nå de gemensamma målen. Du samarbetare nära din enhetschef och avdelningschefer i utvecklingsfrågor, ledningsgrupp och i det dagliga.

KVALIFIKATIONER
Du har relevant eftergymnasial utbildning som till exempel från högskola/universitet som beteendevetare, socionom eller studier i socialpedagogik. Du kan också ha en annan typ av eftergymnasial utbildning inom området. Du har erfarenhet av att arbeta med målgruppen och motiveras av att göra skillnad och i förlängningen skapa förutsättningar för ett självständigt liv för de boende. Du har kunskap om KBT och eventuellt har du en ledarskapsutbildning. Det är en fördel om du har arbetat som ledare. Eftersom du behöver ta dig runt med bil till de olika boendena krävs att du har B-körkort.

Som person är du trygg, stabil, lyhörd och kan behålla ditt lugn även i pressade situationer. Du har en god samarbetsförmåga och kommunicerar på ett konstruktivt sätt. Du skapar engagemang och delaktighet i en föränderlig verksamhet.

Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Välkommen till Västerås stad - Västmanlands största arbetsgivare. Vi är 11 000 kollegor som tillsammans får en hel stad att fungera. Vi vet att det är i våra möten vi kan göra skillnad, oavsett om det är i våra verksamheter eller digitalt. Därför är vår värdegrund Alltid bästa möjliga möte en viktig del i vårt uppdrag. För att få en stolt och välfungerande stad och nå vår vision om staden utan gränser vill vi också att våra medarbetare ska spegla mångfalden i samhället.

Läs mer om möjligheter, karriärvägar och om vårt erbjudande här:
https://www.vasteras.se/jobbochkarriär

I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.

Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes.