OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Gillar du att leda och skapa struktur? Är du samtidigt nyfiken på förändring och utveckling? Vi erbjuder en möjlighet till ett spännande och utvecklande uppdrag på våra missbruksvårdsboenden.
Vi söker en driven avdelningschef till våra tre så kallade lågtröskelboenden, Eken, Furan och Adelsö. Vi bedriver en proaktiv verksamhet för att kunna möta framtidens behov och du är en viktig ledare i det arbetet.
Våra boenden leds av en enhetschef och tre avdelningschefer som har ansvar över sina respektive boenden. På varje boende finns en teamledare. På enheten bedrivs boendeinsatser för vuxna kvinnor och män som till följd av hemlöshet, skadligt bruk och beroende/psykisk ohälsa och liknande har svårigheter som gör att de behöver stöd från socialtjänsten.
Boendets personal arbetar i nära samarbete med socialsekreterare för att motivera klienter att klara av att flytta vidare till andra boendeformer och de stöttar också klienterna i andra myndighetskontakter. Med utgångspunkt i klientens behov möjliggörs ett så självständigt liv som möjligt utifrån klientens förutsättningar.
På missbruksboendeområdet pågår nu en översyn för att säkerställa att insatser matchar behoven vilket kan innebära att ansvarsområdet för avdelningscheferna kan komma att förändras framöver.
Vill du veta mer om vår förvaltning? Följ oss gärna på Instagram https://www.instagram.com/iffvasteras/
ARBETSUPPGIFTER
Som avdelningschef har du budget-, personal- samt arbetsmiljöansvar för din avdelning. Du leder cirka 27 medarbetare i det operativa arbetet och har en teamledare till din hjälp på respektive boende.
Medarbetarna är vår viktigaste resurs och du spelar en avgörande roll i att lyfta och inspirera dem att fortsätta det fina arbetet. Du involverar medarbetarna i det gemensamma utvecklingsarbetet och coachar dina medarbetare för att nå de gemensamma målen. Du samarbetare nära din enhetschef och två andra avdelningschefer i utvecklingsfrågor och i det dagliga.
KVALIFIKATIONER
Du har relevant eftergymnasial utbildning som till exempel beteendevetare, socionom eller studier i socialpedagogik. Du har erfarenhet av att arbeta med målgruppen och motiveras av att göra skillnad och i förlängningen skapa förutsättningar för ett självständigt liv för de boende. Du har erfarenhet av att arbeta med KBT och eventuellt har du en ledarskapsutbildning. Det är en fördel om du har arbetat som chef sedan tidigare. Eftersom du behöver ta dig runt med bil till de olika boendena krävs att du har B-körkort.
Som person är du trygg, stabil, lyhörd och kan behålla ditt lugn även i pressade situationer. Du har en god samarbetsförmåga och kommunicerar på ett konstruktivt sätt. Du skapar engagemang och delaktighet i en föränderlig verksamhet.
Varmt välkommen med din ansökan!
ÖVRIGT
Välkommen till Västerås stad - Västmanlands största arbetsgivare. Vi är 11 000 kollegor som tillsammans får en hel stad att fungera. Vi vet att det är i våra möten vi kan göra skillnad, oavsett om det är i våra verksamheter eller digitalt. Därför är vår värdegrund Alltid bästa möjliga möte en viktig del i vårt uppdrag. För att få en stolt och välfungerande stad och nå vår vision om staden utan gränser vill vi också att våra medarbetare ska spegla mångfalden i samhället.
Läs mer om möjligheter, karriärvägar och om vårt erbjudande här:
https://www.vasteras.se/jobbochkarriär
I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.
Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes.