Avdelningschefer Sociala sektorn

Leksands kommun är rätt plats för dig som vill bidra, utvecklas och trivas. Hos oss får du arbeta med engagerade kollegor, utvecklas inom ditt område och arbeta med Sveriges viktigaste jobb. Vår värdegrund hjälper dig i ditt dagliga arbete genom att visa vad som är viktigt och hur vi ska förhålla oss till varandra och dem vi är till för. Vår vision berättar vart vi är på väg.

Vi är inne i ett förändringsarbete där vi söker människor som vill vara med och bidra till den utvecklingen. Just nu söker vi två strategiska avdelningschefer med relevant erfarenhet av att leda och stötta andra chefer i sitt dagliga arbete.


• Vi söker dig som vill vara med att utveckla arbetet och organisationskulturen.
• Vara med och utveckla verksamheterna inom särskilt-, ordinärt boende och omsorg om personer med funktionsnedsättning (LSS) i sociala sektorn i Leksands kommun.
• Vi söker dig som är trygg i din kompetens samt har drivet och modet att fatta beslut.
• Vi söker avdelningschefer som har förmågan att se till helheten.

Dina arbetsuppgifter
Att vara chef i Leksands kommun
Som chef i Leksands kommun har du i uppdrag att leda verksamheten mot kommunens vision, bestämda mål, inom vissa ramar och med bestämda resurser. Du ansvarar för personal, arbetsmiljö, resultat, kvalitet och ekonomi. Som chef för Leksands kommun har du en nyckelposition som gör skillnad.

Ditt uppdrag som ledare är att motivera och engagera medarbetarnas drivkrafter på rätt sätt för att skapa en organisation som levererar hög kvalité. Du har förmågan att skapa engagemang och delaktighet hos medarbetaren. Du uppmuntrar till kompetensutveckling.

Dina arbetsuppgifter som avdelningschef
Som avdelningschef har du ett övergripande ansvar för att leda din avdelning, vilket innebär budget- och personalansvar samt verksamhetsutveckling i samverkan med övriga i sektorns ledningsgrupp. Sektorn utvecklar hela tiden verksamheterna vilket kan innebära att avdelningarna omorganiseras utifrån behov. Avdelningschef rapporterar till socialchef.

Samverkan kan ske även med olika samverkanspartners, lokalt, regionalt och nationellt.


Tjänsten är heltid och tillsvidare.

Om arbetsplatsen
I sociala sektorn arbetar ca 550 medarbetare, och sektorn ansvarar för socialtjänst, äldreomsorg, omsorg om personer med funktionsnedsättning (LSS) och hälso- och sjukvård. Tillsammans arbetar vi för att ständigt utveckla våra verksamheter.

Tillsammans med socialchef, avdelningschef för myndighet, verksamhetsutvecklare och ekonom kommer ni att utgöra ledningsgruppen för sociala sektorn.

Avdelningschef för särskilt boende innebär att ansvara för en verksamhet bestående av cirka 230 medarbetare, med bland annat roller som enhetschefer och omsorgspersonal.

Avdelningschef för LSS och ordinärt boende innebär att ansvara för en verksamhet bestående av cirka 250 medarbetare, med bland annat roller som enhetschefer och omsorgspersonal.

Din profil
Vi söker dig med lämplig högskoleutbildning som exempelvis socialomsorg, socionom eller det som arbetsgivaren finner likvärdigt.

Du är ekonomiskt medveten, mål- och resultatorienterad och har en personlig mognad. Du har förmåga att snabbt ta in information och har lätt för att uttrycka dig i tal och skrift. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi ser att du har erfarenhet av:


• ledarskap där du arbetat med ledning
styrning, grupprocesser och utvecklingsstrategier.
• du har flerårig och aktuell erfarenhet av att leda via andra chefer, inom offentlig eller privat sektor.
• du har erfarenhet av att arbeta mot målgrupperna och vi ser det som meriterande om du även har erfarenhet av myndighetsutövning.
• du har ett metodiskt tillvägagångssätt och en god förmåga att strukturera och planera ditt arbete.

Du har en god förmåga att anpassa dig efter förändrade omständigheter och att anpassa din kommunikation efter mottagaren. Det är viktigt att du har en förmåga att både tänka och agera strategiskt. För oss innebär det att du ser samtliga verksamhetsfrågor ur ett brett, långsiktigt och ekonomiskt hållbart perspektiv. En god samarbetsförmåga både internt och externt värderas högt.

Du är trygg i din ledarroll och genom ditt engagemang skapar du delaktighet hos våra medarbetare och förser dem med de befogenheter som krävs för att ni tillsammans ska lyckas. Vidare är du utvecklingsinriktad och strävar efter en verksamhet som håller god kvalitet, i det arbetet har du en god förmåga att se potential hos chefer och medarbetare samt att komma med initiativ där du involverar andra och kan omsätta dina idéer till konkret handling
B-körkort för manuell växellåda är ett krav för tjänsten.

Vi erbjuder dig
För oss är det viktigt att alla våra medarbetare hittar en balans mellan jobb och hem, känner trygghet i sin anställning och en ökad livskvalitet genom att jobba i kommunen. Lyckas vi med det lyckas vi också med vår gemensamma uppgift.

Vi arbetar aktivt med att skapa en arbetsplats som ger alla medarbetare rätt förutsättningar att göra ett bra jobb. Vi vill att all verksamhet ska ha ett hälsofrämjande synsätt och vi strävar efter ett rikt arbetsinnehåll, arbetstillfredsställelse, gemenskap och personlig utveckling för alla medarbetare. Vi ser kompetensutveckling som självklart och nödvändigt. Alla medarbetare ska vara rätt rustad för sitt arbete och därför uppmuntrar vi våra medarbetare att vidareutvecklas genom exempelvis kurser, utbildningar och nätverkande.

För dig som sökande har vi möjlighet att erbjuda medflyttandeservice, se vidare www.rekryteringslots.se

Din ansökan
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Leksands kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via länken. Ansökningshandlingarna består av CV och personligt brev. 

Låter detta som dig? Då är du varmt välkommen att söka tjänsten och bli en i teamet!
Sista ansökningsdatum är 2021-06-20.
Tillsättning sker efter överenskommelse.

Urval och intervjuer sker löpande, så det är bra om du skickar in din ansökan så fort som möjligt.

För kontakt med facklig representant, vänligen kontakta kommunens kundtjänst på telefonnummer 0247-800 00.

Läs mer på www.leksand.se och följ oss på sociala medier.