Avdelningschefer till Nytt verksamhetsområde

VO Vårdadministrativ sevice, Neurodivisionen

Med 8 000 anställda, 1 100 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges största universitets- och forskningssjukhus.
Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige.

Neurodivisionen är en av Akademiska sjukhusets 6 divisioner, med cirka 1500 anställda fördelat inom 9 verksamhetsområden (Geriatrik och Stroke, LSA, Neurofysiologi, Neurokirurgi, Neurologi Rehabmedicin och Strokevård, Plastik- och käkkirurgi, Smärtcentrum, Ögon, Öron-Näsa-Hals) samt en vårdadministrativ avdelning.

För att kunna ge ännu bättre service över verksamhetsgränserna inom divisionen och för att på ett effektivare sätt ta tillvara våra samlade resurser bygger vi nu upp ett nytt verksamhetsområde. Det innebär att den vårdadministrativa avdelning fr.o.m. 2014-03-01 blir ett eget verksamhetsområde – Vårdadministrativ service – där alla divisionens läkarsekreterare och kanslister kommer att ingå, cirka 80 medarbetare. Verksamhetsområdet kommer att ledas av en verksamhetschef med tre underställda avdelningschefer.

Vill du vara med och skapa en ny modern verksamhet – Vårdadministrativ service – inom Neurodivisionen?

Vi söker tre entusiasmerande avdelningschefer med stort intresse för förändrings- och utvecklingsarbete!

Arbetsuppgifter:
Ditt uppdrag blir att leda och utveckla en av våra avdelningar i linje med verksamhetens idéer, mål och strategier. Du kommer att ha personal-, budget-, arbetsmiljö- och operativt ledningsansvar för den egna avdelningen bestående av cirka 25 medarbetare.

Du kommer även att ingå i verksamhetens ledningsgrupp och bidrar till att verksamhetens resurser utnyttjas på bästa sätt, ett nära samarbete med verksamhetens övriga avdelningschefer är en förutsättning för att lyckas med uppdraget.

Anställningsform:
Vi erbjuder ett tidsbegränsat chefsförordnande med en tillsvidareanställning i din grundprofession, som läkarsekreterare. Urval och intervjuer kommer att ske fortlöpande. Tillträde enligt överenskommelse.

Kvalifikationer:
Vi söker Dig som är läkarsekreterare samt har tidigare erfarenhet av ledarskap. Utbildning inom området ledarskap och organisation samt erfarenhet av projektledning och förbättringsarbeten inom administrativa processer är meriterande.

Personliga egenskaper:
Vi söker Dig med intresse för och god erfarenhet av ledarskap och förändringsarbete. En öppen, flexibel och inkännande inställning är en förutsättning för att lyckas, liksom beslutsförmåga. Du har ett starkt intresse för människor, planering och samarbete. Du har även förmåga att tänka nytt och inspirera dina medarbetare att finna nya sätt att arbeta och samarbeta. Du kan få dina medarbetare att utvecklas genom att aktivt ta tillvara och utveckla individs kompetens och engagemang. Eftersom medarbetarna sitter utspridda på flera olika arbetsplatser är det mycket viktigt att du är duktig på att skapa och underhålla relationer med både medarbetare och samarbetspartners inom divisionen.
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Information om tjänsten lämnas av:
Avdelningschef, Madeleine Tod, tel: 018-611 51 98
Fackliga företrädare:
Vision, Vivianne Lövgren, tel: 018-611 65 66

Ansökan
Välkommen med din cv och ditt personliga brev senast den 29 december 2013.

Denna rekrytering sker helt genom Landstinget i Uppsala läns försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.