Badmästare

Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också pannben och mod, handlingskraft och framtidstro. Vi växer och utvecklas och får ett ännu kraftfullare näringsliv som grund för en ännu bättre välfärd. Vi tror att det är möjligt för vi vågar tänka nytt och annorlunda. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med?



ARBETSUPPGIFTER
Som badmästare hos oss kommer du att arbeta med övervakning av säkerheten, service till våra gäster samt tillsyn av våra två badhus. Metropoolen är vårt äventyrsbad som ligger i centrala Avesta och det lilla familjära badet i Horndal.
Du håller i simundervisning, märkestagning och olika aktiviteter som till exempel vattengymnastik, babysim och minisim.
Du kommer att ge service till våra besökare och du deltar i verksamhetens planerings- och utvecklingsarbete.
För oss är det viktigt att du är med och bidrar till en ren, fräsch och trygg anläggning och att du ger ett gott bemötande till våra gäster, det ingår därför städuppgifter i alla våtutrymmen i tjänsten.
Kvälls- och helgtjänstgöring förekommer enligt ett roterande arbetsschema.


KVALIFIKATIONER
Du har badmästarutbildning, eftergymnasial utbildning med påbyggnad simlärare eller annan diplomerad utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
Simkunnighet är ett krav och vi kräver godkänt dyk- och livräddningstest.
Poollivräddarutbildning eller vattengymnastikutbildning är meriterande för tjänsten, likaså utbildning eller kunskaper inom HLR, friskvård eller första hjälpen.
Du har tidigare erfarenhet av yrket, arbete med barn och god vattenvana. Goda grundläggande datakunskaper är en fördel.
Då du främst kommer att arbeta med människor ser vi att du är utåtriktad, har lätt för att samarbeta och kommunicera med såväl kunder som kollegor och att du trivs i sociala sammanhang. Du är tillmötesgående i ditt bemötande, är engagerad och tar initiativ.
Du har förmåga att arbeta såväl självständigt som i grupp.
Du är en positiv, flexibel och ansvarsfull person med god samarbetsförmåga.
Godkänt utdrag från polisens belastningsregister för arbete med barn och unga är en förutsättning för anställning. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.



ÖVRIGT
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Avesta kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Avesta kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.