OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Vår styrka är att Essunga är en av Sveriges minsta kommuner! Vi arbetar på ett okomplicerat sätt över verksamhetsgränser och i nätverk med andra kommuner. Detta ger helhetsperspektiv och hanterbarhet både för medarbetare och kommuninvånare. Förändringar blir synliga i en liten kommun, vilket ger oss som arbetar tillfredställelsen av att se resultat av vårt arbete. Du har stora möjligheter att påverka och våra korta beslutsvägar ger snabba resultat. Vi hälsar dig välkommen till Essunga kommun i hjärtat av Västra Götaland. Centralorten Nossebro är en timmas bilresa från Göteborg och cirka en halvtimma från Alingsås, Vårgårda, Trollhättan och Vänersborg.
Beskrivning
Nossebro Bad är det senaste tillskottet i Essunga Kommuns verksamhet.
Simhall, utomhusbad och anslutande camping ingår i paketet. Vi söker nu badvakter till det nya teamet. Är du sugen på att vara med?
Arbetsuppgifter
Som badvärd är din huvudsakliga uppgift att säkerställa en trygg och trivsam vistelse för våra besökare. I arbetet ingår badbevakning och simundervisning, att hålla ordning och rent, samt att ge en god service till badgästerna.
Tillsammans övriga teamet på badet bistår du även med anläggningens lokalvård, samt tar emot bokningar och hanterar café och reception vid behov.
Kvalifikationer
Du skall vara utbildad simlärare och/eller har tidigare erfarenhet från av arbete inom badverksamhet. Vi tror att du har kunskaper i svenska och engelska, har god fysik samt är kapabel till att utföra hjärt- och lungräddning, livräddning och första hjälpen. Meriterande är erfarenhet av olika vattenaktiviteter såsom vattengymnastik, babysim etc.
Vi sätter stort värde vid personlig lämplighet i form av ansvarstagande, servicekänsla och flexibilitet.
Villkor
Vi rekryterar till två tjänster: En heltid och deltid (75%). Skriv i din ansökan vilken/vilka av tjänsterna du söker.
Omväxlande schema med kvällar och helger.
Vid anställning skall aktuellt utdrag från belastningsregistret visas.
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt personuppgiftslagen.
Kontaktpersoner på detta företaget
Björn Nordin
0512-570 64
Tina Ljungsberg
0512-570 66
Jonas Engernäs
0512-570 51
Lena Avlskarl
0512-570 50
Johanna Lundén
0512-570 09
Håkan Olsson
0512-571 98
Lilian Siesing Svensson
0512-570 32
Gunilla Carlsson
0512-571 65
Monika Gunmariesson
0512-571 20
Städledare Agneta Christensson
0512-570 85