Barnmorska till kvinnokliniken i Gävle

Division Operation har cirka 2000 medarbetare inom tio verksamhetsområden där akutsjukvård, anestesi, kirurgi, ortopedi, ögon, ambulans, onkologi, barn- och ungdomssjukvård, kvinnosjukvård och öron-näsa-hals ingår

Kvinnosjukvården i Gävleborg är uppdelad på två orter- Gävle och Hudiksvall.
Förlossningsenheten i Gävle har c a 1800 förlossningar/år ( förlöser från v 29) samt obstetrisk öppenvårdsverksamhet med ultraljud. BB har 10 platser och gynekologin har 6 vårdplatser.

Förlossningsenheten i Hudiksvall har ca 1100 förlossningar/år ( förlöser från v 32 )samt obstetrisk öppenvårdsverksamhet med ultraljud. BB avdelning med 8 platser är en samvårdsavdelning med gynekologins 4 vårdplatser.

Gynekologin är idag till största delen öppenvårdsverksamhet med bl.a. abortmottagning, uro/gynekologi, fertilitetsbehandlingar och preoperativa utredningar. Likartat på båda orter.




ARBETSUPPGIFTER
På förlossningen i Gävle arbetar tre barnmorskor och 2-3 undersköterskor tillsammans på passen. De flesta dagar bedriver vi parvård. Dagtid under veckan förstärks passen med en koordinator.

Vi har god arbetsgemenskap och prioriterar teamarbetet. Vi har deltagit i projektet Säker Förlossingsvård och där fått gott betyg för vår verksamhet.

Vi har ambitionen att hela tiden ligga i framkant. Vi inför nu till hösten en vårdutvecklare som arbetar i ett nära samarbete med kvalitetsamordnare, sektionsledare och VEC. Samtliga barnmorskor och läkare tar årligen CTG-körkort. ALSO- och CEPS- träning sker organiserat 1-2gånger/år.
Vi arbetar aktivt för att få ner sectiofrekvensen på framförallt förstföderskor ( Robson 1), ett arbete som kräver tålamod, kunskap och framförallt teamwork.
Vi arbetar medvetet och aktivt med att minska sfinkterskador genom bl.a att utbilda oss i och använda " finska greppet". Hitills har vi lyckats över förväntan.
Auroramottagning finns på förlossningen och den bemannas med 2 barnmorskor som alternerar mottagning och förlossning.

Du går på individuellt schema i timecare och på en 38,25 tim arbetsvecka vilket också innebär nattjänstgöring. Region Gävleborg har nattavtal vilket innebär arbetstidsförkortning.

Vi arbetar aktivt i projektform för att få en sammanhållen familj runt det nyfödda barnet vilket innebär förändringsprocesser i våra flöden och framgent även nya lokaler med nära samarbete med neonatalavdelningen. Vi har en relativt nystartad verksamhet för planerade sectio där syftet är att familjen får vara tillsammans under hela vårdtiden. Sectioverksamheten bedrivs av barnmorskor och undersköterskor ett par dagar i veckan på vår BB-avdelning. Som barnmorska på förlossningen finns det möjlighet att ingå i sectiokedjan.

Utvecklingsarbete uppmuntras och flera projekt (tex anknytning, information via andra medier, kompetensstege, fördjupad amningskunskap mm) startar upp under hösten 2016.

Vi samarbetar nära med våra kollegor i Hudiksvall och med regionvården på Akademiska sjukhuset, Uppsala.



KVALIFIKATIONER
Du är legitimerad barnmorska och har erfarenhet från förlossningsvård och arbetet kring den gravida kvinnan. Det är meriterande om du har erfarenhet från att koordinera arbetet på förlossningen. Du trivs med att arbeta i team och handleda studenter av olika kategorier.

Meriterande är om du är ALSO-instruktör och CEPS-utbildad.


Vi lägger stor vikt vid din personliga lämplighet och att dina personliga egenskaper stämmer överens med Region Gävleborgs värdegrund ord: professionalism & ansvar, respekt & ödmjukhet och öppenhet & ärlighet.

För dig som saknar längre erfarenhet men ändå vill söka finns dock goda möjligheter till stöd från mer erfarna kolleger



ÖVRIGT
Region Gävleborg är en proaktiv samhällsaktör med erfarenheter som sträcker sig över 150 år. Vi bidrar till att skapa välfärd och livskraft för våra invånare och sätter deras bästa i fokus genom vår historia, vår framtidstro och dagens arbete. Vår värdegrund är professionalism och ansvar, respekt och ödmjukhet samt öppenhet och ärlighet.

Vi erbjuder hög kvalificerad kompetens inom hälso- och sjukvård, regiontrafik, kulturutveckling, folkbildning och regional utveckling som tillsammans ökar attraktionskraften för vår region.

Vi ger människor goda förutsättningar för ett aktivt liv med ökad livskvalitet. Det gör oss till en modern och livskraftig aktör som är under ständig utveckling och som visar på en stark framtidstro.

Med cirka 6 650 medarbetare är vi regionens största arbetsgivare som driver samhällsutvecklingen framåt för ett livskraftigt Gävleborg. Välkommen till oss!
-----------------------------------------------------------
Region Gävleborg använder sig av e-rekrytering.
Uppgifterna sparas enligt personuppgiftslagen (PUL) och du behöver inte fylla i dem igen om du ska söka ett jobb hos oss vid ett senare tillfälle. Däremot kan du enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill.

Alla dina ansökningar sparas under din egen inloggning på www.offentligajobb.se där du även når ditt CV. Givetvis är det bara behörig personal som kan komma åt dina uppgifter.

Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare:
Vi har redan beslutat var vi vill synas med våra platsannonser samt vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa annonsplats eller tjänster för pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden