Barnorganisationen Junis söker en verksamhetsutvecklare

Ett jobb där du gör skillnad på riktigt!
Barnorganisationen Junis söker en verksamhetsutvecklare i Dalarna

Som verksamhetsutvecklare hos Junis bidrar du till att skapa fler roliga och betydelsefulla fritidsverksamheter för barn i Dalarnas län.

Du rekryterar, utbildar och stöttar våra ideella barngruppsledare för att de ska vara de trygga förebilder som barnen behöver.

I ditt arbete möter du människor i alla åldrar. Du trivs med omväxlande arbetsuppgifter och en arbetsvardag där du har många bollar i luften och ena stunden planerar ett barnsommarläger eller ett distriktsårsmöte och andra stunden gör skolbesök eller håller en utbildning för nya ledare. Till din hjälp har du kollegor spridda över hela landet. Som verksamhetsutvecklare blir du Junis ansikte utåt och en viktig del i arbetet för att fler barn ska få en trygg och meningsfull fritid. Du har goda möjligheter att själv påverka din arbetstid och delar av dina arbetsuppgifter

Vi tror att du är en flexibel och ordningsam person, med en positivitet som smittar av sig på andra. Du brinner för att göra skillnad för barn, backar inte för utmaningar och gillar att hitta kreativa lösningar på problem. Ditt engagemang och din vilja att jobba för ett bättre samhälle är viktigare än din bakgrund och utbildning, men vi ser gärna att du har egen erfarenhet av ideellt arbete inom en organisation och uttrycker dig väl i tal och skrift. Du behöver också ha datorvana, körkort och tillgång till bil.

Tjänsterna är tillsvidareanställningar som inleds med 6 månaders provanställningar. Placeringsort i Dalarna enligt överenskommelse. Tillträde enligt överenskommelse, gärna så snart som möjligt.

För att arbeta hos oss behöver du vid anställningens start vara medlem i någon av IOGT NTO-rörelsens förbund och dela våra värderingar. Tjänsten innebär resande, både inom dina områden och inom Sverige, samt arbete på kvällar och helger. Lönesättningen är individuell och lönenivån är anpassad efter den ideella sektorn. Vi erbjuder friskvårdstimme, friskvårdsbidrag och  Kollektivavtal finns mellan Unionen och Arbetsgivaralliansen. 

Du är välkommen med din ansökan i form av personligt brev, CV och löneanspråk senast den 18 mars. Vi kommer kalla till intervjuer den 24 och 25 mars. 

Vi undanber oss vänligen men bestämt erbjudanden från bemannings- och rekryteringsaktörer.