Barnsekreterare till socialförvaltning Nordost

Göteborg befinner sig i mitt i ett utvecklingssprång. Staden växer kraftigt och arbetar för att bli en grön och nära storstad. Utmaningarna är många och komplexa. Staden ska leverera välfärdstjänster till en växande befolkning samtidigt som det sker betydande utveckling inom stadsutveckling och infrastruktur. Staden har också ett starkt fokus på arbetet med social hållbarhet för att skapa jämlika livsvillkor för göteborgarna. Ambitionen är att göra Göteborg till en föregångsstad, en stad som tillhör alla. En livlig, tolerant och välmående stad. En hållbar stad öppen för världen.

Socialförvaltningen är en del av socialtjänsten i Göteborg och ska se till att alla ska kunna leva ett tryggt och självständigt liv och att barn och unga ska få en god start i livet. Stöd som erbjuds inom individ och familjeomsorg är bland annat ekonomiskt bistånd, socialt boende, familjehem, stöd till familj, barn och ungdom, fritidsverksamhet, socialjour, hjälp vid missbruk och i integrationsfrågor. Vi arbetar även med förebyggande arbete kring tex folkhälsoarbete, samhällsplanering och lokalt trygghetsarbete. Förvaltningen har även ett övergripande ansvar för stadens samverkan i civilsamhället.

Socialförvaltningen kommer att organiseras som fyra förvaltningar; Centrum, Hisingen, Nordost och Sydväst. Vi söker dig som vill vara med i uppstartsarbetet.

ARBETSUPPGIFTER
Nu söker vi en barnsekreterare till socialförvaltning Nordost, barnsekreterare Angered, då en av våra medarbetare ska pröva en annan tjänst inom förvaltningen. Tillsammans med oss har du möjlighet att göra skillnad för dem vi är till för.

Angered är en dynamisk del av staden med en komplexitet som gör att vi behöver vara ett steg före, våga och tänka nytt. Vi har ett stort engagemang för våra barn och unga i Angered och söker någon som delar vårt intresse för människor och som vill vara del av en enhet som aktivt arbetar med utvecklingsarbete i syfte att öka kvalitén i familjehemsvården.

Som barnsekreterare har du uppföljningsansvar för det familjehemsplacerade barnet och ansvarar för den myndighetsutövning som är kopplad till barnet. Vi arbetar i team med familjehemssekreterarna på enheten och tillsammans ansvarar vi för att trygga en god utveckling för våra familjehemsplacerade barn och unga. Vi har två Skolfam team knutna till oss som arbetar med att stödja våra familjehemsplacerade barns skolutveckling. Din särskilda uppgift är att bygga relation med barnet/ungdomen och bli en person som hen kan ha förtroende för. Du blir som ett ombud för barnet och bevakar hens intressen.

Arbetsledningen består av en enhetschef och tre 1:e socialsekreterare, vilket ger förutsättningar för god och nära arbetsledning för barnsekreterarna. Hos oss får du en trevlig arbetsplats med kollegor med bred kompetens och gott kollegialt stöd. Som ny medarbetare hos oss får du också en bra introduktion.

Vi arbetar utifrån Göteborgs Stads förhållningssätt; vi vet vårt uppdrag och vem vi är till för, vi bryr oss, vi arbetar tillsammans och vi tänker nytt.

Varmt välkommen med din ansökan!


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har socionomexamen och erfarenhet av arbete med myndighetsutövning barn och unga. Vi ser gärna att du är väl förtrogen med lagstiftning inom sociala barnavårdsområdet och har erfarenhet av olika samtalsmetoder för samtal med barn och unga. Det är även meriterande om du har goda kunskaper vad gäller barns utveckling. Körkort är ett krav för tjänsten.

Du som söker är trygg i din yrkesroll, har ett tydligt barnperspektiv och mån om ett gott bemötande. Då det handlar om myndighetsutövning ingår en hel del dokumentation och många kontaktytor vilket ställer krav på att du har en god samarbetsförmåga samt en god kommunikation i både tal och skrift. Du har förmåga att delge information och idéer, såväl muntligt som skriftligt och du anpassar din kommunikation efter mottagare, målgrupp och situation. Du är engagerad, positiv och har lätt för att både skapa och bibehålla goda relationer.


ÖVRIGT
I den här rekryteringen kommer du som söker att få svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område. I urvalet kommer vi att utgå ifrån dessa svar som komplement till ditt CV, och alltså inte använda personligt brev som ansökningshandling. Vi kommer arbeta löpande med urval och intervjuer under tiden som annonsen är publicerad.

Ditt CV och andra uppgifter du registrerat finns sparade i vårt rekryteringssystem som du når via http://recruit.visma.com/. Där kan du se dina tidigare ansökningar och ändra dina användaruppgifter. Vill du söka fler jobb inom Göteborgs Stad kan du enkelt använda dig av de uppgifter du redan sparat.

I Göteborgs Stad finns cirka hundra olika yrken och omkring tusen olika befattningar. Vårt jobb är att ordna bra vardagar för alla göteborgare. Vårt arbete utgår från de mänskliga rättigheterna och principen om alla människors lika värde. Vi arbetar för att ge likvärdig service med hög kvalitet till alla som bor, arbetar eller besöker vår stad.
Stadens förhållningssätt är ett gemensamt synsätt på hur vi ska arbeta tillsammans för göteborgarna och är en del av Göteborgs Stads medarbetar- och arbetsmiljöpolicy:

- Vi vet vårt uppdrag och vem vi är till för
- Vi bryr oss
- Vi arbetar tillsammans
- Vi tänker nytt

Följ oss gärna på LinkedIn https://www.linkedin.com/company/164101 och Facebook https://www.facebook.com/goteborgsstad