OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Vår kollega går i pension och vi söker nu en efterträdare. Är din drivkraft att arbeta med barn och ungdomar? Trivs du med mottaggningsarbete där du får etablera och underhålla många kontakter? Det här är rollen för dig som söker stor variation i arbetet och som vill erbjuda specialiserad vård till barn, ungdomar och deras familjer!
Välkommen till en arbetsplats där du är mitt i livet och samhället. Och gör skillnad varje dag. På riktigt.
Arbetsuppgifter
På Barnmottagningen välkomnas du till en bred mottagningsverksamhet med varierande arbetsuppgifter. Du kommer arbeta nära andra sjuksköterskekollegor. I rollen som sjuksköterska ingår att arbeta administrativt med att bl.a. planera läkarmottagning, arbeta med telefonrådgivning, remisshantering, samt övrigt förekommande informations- och utvecklingsarbeten. Det ingår också att vara kontaktsjuksköterska och bedriva egen sköterskemottagning ca 1 dag/v inom området hjärtsjukvård för barn.
Hos oss kan du förvänta dig ett spännande och händelserikt arbete. Vi är en stor arbetsplats där vi har många patienter och medarbetare som passerar varje dag. Vår verksamhet är både planerad såväl som att det finns viss beredskap för ”akuta” situationer. Du kommer att möta både inneliggande patienter på vårdavdelningen och polikliniska.
Om arbetsplatsen
Barn- och Ungdomskliniken erbjuder specialistsjukvård till de ca 52000 barn och ungdomar 0-18 år som bor i Västmanlands län. Vi genomför ca 10.000 läkarundersökningar per år.
Kliniken består av: avd. 64 och akutmottagning, avd. 69, Öppenvårdsmottagningar i Västerås, Sala, Fagersta, Köping och dagsjukvårdsavdelning samt barnhälsovård.
Läs mer om Region Västmanland och vad vi erbjuder dig som anställd https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/dina-formaner/
Kvalifikationer
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med en specialistsjuksköterskeexamen i hälso- och sjukvård för barn och ungdomar. Det är en stor fördel om du har erfarenhet från mottagningsarbete och god vana av administrativa uppgifter. Tjänsten förutsätter också goda datorkunskaper.
För att passa hos oss behöver du vara självgående och kunna ta ansvar för din uppgift på ett strukturerat sätt. Du har en god förmåga att kunna planera och göra prioriteringar i ditt arbete. Du är trygg och stabil i din yrkesroll och kan göra rätt avvägningar. Vi ser också att du har lätt för att anpassa dig till nya omständigheter och människor och uttrycker en positiv attityd till ditt arbete. Viktigt är självklart en god samarbetsförmåga och att du vill bidra till ett öppet och trevligt arbetsklimat.
Stämmer denna beskrivning in på dig? Varmt välkommen med din ansökan.
Anställningsvillkor
Tillsvidareanställning, heltid, dagtid. Tillträde enligt överenskommelse.
Välkommen med din ansökan senast 14 februari 2021.
Intervjuer kan ske löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan!
Bifoga gärna intyg och betygshandlingar med din ansökan.
Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster.
Region Västmanland är en av länets största arbetsgivare med ca 7 000 anställda. Vår huvuduppgift är att bidra till ett gott liv för västmanlänningar. Det gör vi genom att arbeta med hälso- och sjukvård, tandvård, utbildning, kultur, näringslivsfrågor, kollektivtrafik och miljö. Västmanland har ett centralt läge i Mälardalen. Här finns bra boende, service och kommunikationer samt goda förutsättningar för en rik fritid.
Titta gärna på vår informationsfilm: https://youtu.be/7qLByHRP6mY
Kontaktpersoner på detta företaget
Christina Gehlin, Avdchef
0221-263 47
Cecilia Stoor, Vårdförbundet
021-10 41 67
Maria Fredriksson Frischenfeldt, Sektionsledare Resurslaget i Köping
0221-26368
Aliisa Andreasson, Enhetschef avd 1
0221-261 24
Jeny Zackrisson, Enhetschef avd 1
0221-261 53
Christina Gehlin, Enhetschef avd2/AH
0221-263 47
Therese Edvardsson, Tf. Enhetschef avd 3
0221-26 271
Fredrik Leek, Områdeschef, Ambulanssjukvården Västmanland
021-17 45 59
Marie Malm, Enhetschef
021-17 45 69
Fredrik Rudstam, Vårdförbundet
021-17 34 42