Barnsjuksköterska/Distriktssköterska till Rinkeby Barnavårdscentral

Välkommen till Barnhälsovården (BHV) i Rinkeby

Är du den vi söker?
Är du sjuksköterska med specialistutbildning i Barnsjukvård eller Distriktsvård och vill arbeta med barnhälsovård? Vill du arbeta på en mottagning med trevliga kollegor och stora möjligheter att utvecklas i din yrkesroll.

Då är du välkommen till oss!

Om tjänsten:
Vi söker en kollega till Rinkeby BVC där vi är 5 sköterskor och en chef. Vi tillhör BVC Stockholm Norra som sammanlagt har 16 BVC-mottagningar och ca 90 specialistutbildade Sjuksköterskor. Inom BVC Stockholm Norra finns också två av Region Stockholms Amningsmottagningar.

På Rinkeby BVC arbetar vi med Hembesöksprogrammet vilket innebär att vi följer ett program med hembesök tillsammans med våra föräldrarådgivare samt att vi har färre familjer per sjuksköterska med mer tid till varje familj.
Vi är också Familjecentral vilket innebär tätt samarbete med Öppenförskola, Barnmorskemottagning och våra Föräldrarådgivare.

Inom verksamheten drivs flertal projekt inom olika områden och vi har gott om utbildningar att erbjuda. Hos oss arbetar vi utifrån en helhetssyn på människan och vår strävan är trygga välmående barn och trygga vuxna. Vi strävar efter att ge våra familjer hög tillgänglighet, delaktighet och kontinuitet.

Våra 16 BVC-mottagningar har ett nära samarbete med varandra och vi arbetar fortlöpande med olika förbättrings- och utvecklingsarbeten, dels under Region Stockholms ledning, dels med lokala anpassningar. Vi arbetar för att följa med i, och utveckla den digitala vården för BVC bla genom att erbjuda våra familjer möjlighet att boka och omboka sina tider digitalt och erbjuda videomöten via appen Alltid öppet.

Som BVC sjuksköterska hos oss kommer du att erbjudas ett spännande arbete där du har stora möjligheter att utvecklas. Du kommer att arbeta självständigt och ha ett eget ansvar över ditt arbetsområde men samtidigt ha kollegor och en närvarande ledning runt dig.

Du kommer att arbeta dagtid, aldrig röda dagar och helger. Vi har flextid och individuella scheman som du kan påverka till stor del. Vi tycker att kompetensutveckling är viktigt, därför arbetar vi med en kompetensmodell för medarbetare vilket möjliggör utvecklings – och karriärmöjligheter för dig.

Verksamheten ser vikten av friskvård och erbjuder friskvårdsersättning alt. friskvårdstimma. Vi har också förmåner inom försäkring, semester, fri sjukvård och pension.
Vi följer samverkansavtal och bedriver facklig samverkan med lokala representanter inom verksamheten.

Arbetsuppgifter:
Vi söker dig som vill arbeta med barn och familjearbete, är intresserad av samverkan med olika professioner samt har lust och energi att bidra till utveckling av barnhälsovården.

Barnhälsovården har ett hälsouppdrag som innebär hälsokontroller av barnen vid nyckelåldrar, hembesök, vaccinationer samt föräldragruppsverksamhet. En stor del av arbetet utgörs av stöd utifrån barnen och familjernas behov. Vi arbetar i journalsystemet Take Care.

Kvalifikationer:
Du skall vara sjuksköterska med specialistutbildning i Barnsjukvård eller Distriktsvård.
Vi lägger stor vikt på personlig lämplighet.

Tidigare erfarenhet av arbete inom BHV är meriterande.

Personliga egenskaper:
Du är den där personen som klarar att ha kontakt med olika typer av människor genom din flexibilitet och goda kommunikativa förmåga. Du kanske även är lika stabil som du är kreativ och är van att hantera många möten men fortfarande är full av arbetsglädje och empati?

Då är du den vi söker!

Anställningsform:
Tillsvidareanställning, deltid eller enligt överenskommelse

Övrig information:
För att motverka spridning av MRSA tillämpar Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) friskhetsintyg innan nyanställning och reglerar möjligheterna för vårdpersonal att bära piercing. SLSO tillämpar registerkontroll före beslut om anställning.

Vi kommer löpande att gå igenom ansökningar och kan kalla till intervju innan sista ansökningsdag.

Välkommen med din ansökan!





Vid patientnära arbete inom Stockholms läns sjukvårdsområde:

- tillämpas registerkontroll före beslut om anställning enligt gällande riktlinje.

- ska medarbetare som kommer att ha patientkontakt genomgå nyanställningsundersökning, enligt gällande direktiv, vilket sker genom företagshälsovården innan anställning.

- krävs, förutom svensk yrkeslegitimation, goda kunskaper i svenska språket motsvarande nivå C1 enligt den gemensamma europeiska referensramen (GERS). Samma krav är vägledande vad gäller icke-legitimerad personal med patientkontakt.



Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) är en av Sveriges största vårdgivare med 11 600 medarbetare. Vi erbjuder hälso- och sjukvård i Region Stockholms regi inom psykiatri, primärvård, geriatrik, ASIH, närakuter, somatisk specialistvård, habilitering och hälsa samt hjälpmedel. I samverkan med Karolinska Institutet bedriver vi forskning, utbildning och utveckling. https://www.slso.sll.se/.

Att söka jobb i Region Stockholm

Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar.


Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.


Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion.


https://www.regionstockholm.se/jobb