OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Gör skillnad. Varje dag.
Neonatalavdelningen i Helsingborg tillhör verksamhetsområde (VO) barn och ungdom på Helsingborgs lasarett. Idag har vi tolv vårdplatser där vi bedriver neonatalvård/intensivvård av nyfödda sjuka- och prematurfödda barn. Avdelningen har också en välutbyggd och välfungerande hemsjukvård och neonatalmottagning.
På neonatalavdelningen i Helsingborg står barnet och familjen i centrum. Vi arbetar med målsättningen att skapa en trygg miljö där barn och familj kan vårdas tillsammans, därför har vi ett nära samarbete med förlossningsavdelningen och perinatalavdelningen.
Avdelningen arbetar långsiktigt med en hållbar verksamhet där fokus ligger på en god arbetsmiljö i teamet.
Våren 2018 flyttade vi in i nya familjeanpassade lokaler. För att nå våra mål och fullt ut kunna anpassa vårt arbetssätt efter de fantastiska förutsättningar de nya lokalerna ger oss, startade vi i mars 2019 ett projekt SAMVÅRD där familjen kan vårdas tillsammans. År 2020 tilldelades vi Diabasen av Hälso- och sjukvårdsnämnden för vårt arbete med detta projekt. Diabasen är Region Skånes pris för väl genomförda förbättringsarbeten inom den offentligt drivna sjukvården.
Du kan följa våra medarbetare på Helsingborgs lasaretts Instagramkonto https://www.instagram.com/helsingborgslasarett/. Där får du ta del av vardagen på vårt sjukhus och lära dig mer om olika verksamheter. Följ oss gärna!
ARBETSUPPGIFTER
Vill du barnsjuksköterska alternativt sjuksköterska vara med oss i denna spännande tid, där vi genom nytänkande och hög kompetens skapar en bra vård för hela familjen? Då är du varmt välkommen att bli en del i vårt team!
Vårt team består av neonatolog/barn-/läkare, barn-/sjuksköterska, samvårdssjuksköterska, barn-/undersköterska, paramedicinsk och administrativ personal. Alla är engagerade och tillsammans arbetar vi med det nyfödda barnet och familjen i centrum i en familjeanpassad miljö.
Vårt mål är att alla föräldrar ska kunna bo på avdelningen för att vara nära sitt barn och vara delaktiga i omvårdnaden.
Arbetet ställer höga krav på kompetens, personlig mognad samt god samarbets- och kommunikationsförmåga.
Det är viktigt att du är intresserad av både akutvård och omvårdnad och att du har ambitionen att utveckla och förbättra vården genom att engagera dig i något ansvarsområde.
För att stärka dig i din profession erbjuds kontinuerlig utbildning i form av självstudier, medicinsk teknik, medicinska och omvårdnads föreläsningar. Verksamhets nära introduktion (VI) är ett utbildningskoncept utformat på neonatalavdelningen i Helsingborg och erbjuds nyanställda sjuksköterskor.
Den ena dagen är inte den andra lik! I mitt arbete gör jag skillnad för både barn och föräldrar. Det bästa med denna arbetsplats är variationen i arbetet. Jag jobbar både med akutvård, omvårdnad och medicinsk teknik. Att få hjälpa mammor och pappor med att lära känna sina barn är väldigt givande. Tillsammans med mina kollegor skapar vi en trygg arbetsplats med hög kompetens då vi har blandade erfarenheter, säger Viviana, sjuksköterska på neonatalavdelningen i Helsingborg.
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med behörighet att verka inom svensk sjukvård, gärna med specialistutbildning inom barn- och ungdomssjukvård. Språkkunskap i svenska lägst nivå C1 enligt Europarådets nivåskala är ett krav. Det är meriterande om du tidigare har arbetat på en neonatalavdelning.
Du kommer att ingå i en stabil och positiv arbetsgrupp som präglas av ett nära samarbete mellan personal och familj. Det är därför av stor vikt att du tycker om att arbeta i team och har lätt för att kommunicera. Vidare har du alltid patientens bästa i fokus. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Utdrag ur misstanke- och belastningsregistret kommer att göras innan en eventuell anställning.
I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval, varmt välkommen med din ansökan!
ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.
Förvaltning Skånes sjukhus nordväst är en av Region Skånes sex hälso- och sjukvårdsförvaltningar med cirka 3 700 medarbetare främst på sjukhusen i Helsingborg och Ängelholm, men även i Landskrona. Verksamheten omfattar hälso- och sjukvård, forskning och utbildning. På Helsingborgs lasarett bedriver vi akutverksamhet dygnet runt. Här genomförs både akuta och planerade operationer. På lasarettet finns både förlossning och neonatalvård och de flesta internmedicinska specialiteterna är representerade. I Ängelholm bedriver vi närsjukvård, rehabilitering och specialiserad vård. Här genomförs planerade operationer, bland annat inom ortopedi. Välkommen!
På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.
Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Artiklar i detta ämnet
- Utbildningsmaterial för att skydda barns hörsel
Kontaktpersoner på detta företaget
Pia Malmros Boo, Enhetschef
042-406 39 02
Maria Hallberg Molin, Enhetschef
042-406 32 04
Sandra Olsson, Vårdförbundet
042-406 15 75
Gunilla Bengtsson, enhetschef
042-406 19 13
Solveig Svensson, Vision
042-406 31 67
Anne Andersson - Enhetschef
042-406 17 47 (Semester v. 29-32)
Lisa Hansson - Vårdförbundet
042-406 16 90
Eva Sällström, områdeschef
042-406 50 44
Anna Nilsson, personalspecialist
042- 406 10 69
Maria Gullberg - Vision
042-406 17 72