OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Har du idéer för framtiden och drivs du av utmaningar? I Haninge får du utvecklas tillsammans med trygga kollegor som vill göra skillnad redan idag. Just nu pågår ett av de mest ambitiösa förändringsarbetena i vår kommuns historia. Vi bygger en ny stad, cirka 20 minuter från Söder. Följ med på vår resa.
Ornö förskola är en liten förskola på Ornö i Haninges vackra skärgård.
Förskolan delar lokaler med fritids och skola. Till Ornö tar man sig med färja via Dalarö.
Vi ser barnet som medskapare av omvärlden och sitt eget kunskapande. Vi har ett projekterande arbetssätt, och använder oss av plattformen Unikum för att dokumentera såväl barnens enskilda lärande som gruppens lärande. Vi skriver kontinuerligt systematiskt kvalitetsarbete kring vårt projekterande arbete.
Vi söker dig som är utbildad barnskötare och vill jobba 80-100% i en liten grupp på ca 6 barn. Även samarbete med skola och fritids kommer att vara aktuellt.
Intervjuer kommer att ske löpande varför tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden gått ut.
Ditt uppdrag
Som barnskötare är du med och organiserar arbetar för att nå förskolans mål.
Du arbetar medvetet med barns inflytande och demokrati.
Du värdesätter möten mellan olika språk, kulturer och människor samt ser familjerna som en viktig resurs i det dagliga arbetet.
Dina kvalifikationer
- Du är utbildad barnskötare och har kunskap om målen i förskolans läroplan.
- Grundläggande IT kunskaper
- Kan uttrycka dig väl i tal och skrift
Din kompetens
Du har god samarbetsförmåga, är nyfiken och kreativ för att utveckla lärandet med barn och kollegor. Du är flexibel och räds inte att hjälpa till i de andra verksamheterna då skola och fritids delar lokal med förskolan.
Haninge kommun ser mångfald som en styrka och välkomnar alla sökande.
Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering.
Vi erbjuder dig
Nära till skärgård och natur vilket ger många möjligheter att nyttja den pedagogiska lärmiljön utomhus.
Friskvårdsbidrag och semesterväxling
I den här rekryteringen har vi redan gjort våra val av annonskanaler och samarbetspartners. Vi undanber oss vänligt men bestämt all form av hjälp med rekryteringen från utomstående aktörer.
Haninge kommun ser mångfald som en styrka och välkomnar alla sökande.
Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering.