Barnskötare, Prästakullen, Nedregården och Ugglans förskolor

I Varbergs kommun är vi cirka 5 000 medarbetare som delar en och samma verksamhetsidé: Vi ska förenkla människors vardag och inspirera dem att uppnå sina drömmar. Detta gör vi på väldigt många olika sätt, det finns mer än 135 olika yrken i vår breda verksamhet. Varberg växer och behoven av kommunens tjänster både ökar och förändras, därför behöver vi din kompetens.
Vill du växa med oss?

Nu söker vi två vikarierande barnskötare till vikariepoolen på Prästakullen, Nedregården och Ugglans förskolor. Du arbetar på olika avdelningar vid ordinarie personals frånvaro. Vår vikariepool arbetar enligt Bilaga D och med det menas att du har en tjänst på minst den procent som du är anställd på men utan fasta tider.

ARBETSUPPGIFTER
Vår skoladministratör sköter dina bokningar och bokar dig via sms och du har då 30 minuters inställelsetid. Var 16:de vecka görs en avstämning på arbetad tid och all tid över den procent som du är anställd på betalas ut i lön. Tjänsterna kan komma att innefatta fasta tider på avdelning samt arbete som kvalitetsavlösare och pool.

Att arbeta som Kvalitetsavlösare innebär att man täcker upp avdelningarna när ordinarie personal har kvalitetstid och planerar. Att vara pool innebär att man täcker upp när det saknas personal.

För att trivas behöver du vara flexibel och relationsskapande samt vara beredd på att arbeta på alla tre förskolor i teamet samt på olika avdelningar.

KVALIFIKATIONER
Gymnasieutbildning, Barn- och fritidsprogrammet eller motsvarande som arbetsgivare bedömer likvärdig.

Vänligen bifoga, via Offentliga Jobb, betyg, examensbevis och i förekommande fall förskollärarlegitimation alternativt lärarlegitimation.

ÖVRIGT
1-2 tjänster

Om du erbjuds anställning inom Förskole- och grundskoleförvaltningen är du skyldig att visa upp ett utdrag ur belastningsregistret innan anställningsavtalet träder i kraft. På följande länk kan du beställa rätt belastningsregister: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/

Varbergs kommun har ett politiskt beslut om önskad sysselsättningsgrad. Detta innebär att den anställde har rätt att arbeta heltid eller önskad deltid.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av tillsvidareanställd personal.

Inför denna rekrytering har vi noggrant valt vilka annonsplatser vi vill annonsera i och undanber oss därför kontakt med annonsörer och bemanningsföretag!