Barnskötare till förskolan Ragvald inom Maria förskolor på Södermalm

Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.



Arbetsplatsbeskrivning
Vi söker nu en barnskötare till förskolan Ragvald som tillhör Maria förskolor och är en av sex förskolor inom enheten.

Ett medvetet och normkritiskt förhållningssätt hos alla medarbetare i organisationen gör att verksamheten är meningsfull, rolig och lärande för alla förskolans barn. För att göra skillnad för stadsdelsområdets 130 000 invånare tar vi oss an våra arbetsuppgifter med intresse och gör vårt allra bästa. Vi har fokus på uppdraget, samarbetar och är ansvarstagande samt ser möjligheter och prövar nytt. För oss ca 1 800 medarbetare på Södermalms stadsdelsförvaltning är det en viktig grund för arbetsglädje och goda resultat.

Arbetsbeskrivning
Som barnskötare är du en av tre som arbetar tillsammans i en barngrupp. Tillsammans med sex kollegor är du en del av hela förskolans arbetslag som arbetar mot det gemensamma målet att ge alla barn möjlighet att utvecklas på bästa sätt . Du deltar i det dagliga arbetet på förskolan och arbetar i barngruppen. Tillsammans med övriga kollegor på förskolan medverkar du till att en positiv, meningsfull och utvecklande vardag skapas för varje barn och för hela barngruppen. Du är engagerad och deltar aktivt i vardagen på förskolan i förskolans alla göranden, inomhus såväl som utomhus.

Kvalifikationer
Du ska ha en gymnasieutbildning inom barn och ungdom, omvårdnadsprogrammet, eller annan utbildning som bedöms likvärdig av arbetsgivaren. Det är nödvändigt att du har minst två års erfarenhet av att arbeta som barnskötare i förskola. Du är flexibel och ansvarstagande som person. Ditt barnfokus är tydligt och du samverkar med barn, kollegor och föräldrar på ett lyhört, engagerat och smidigt sätt. Du lyssnar, kommunicerar samt hanterar konflikter på ett konstruktivt sätt. Du handlar i enlighet med fattade beslut, läroplanen, mål, policys och riktlinjer. Du är lugn, stabil och har förmågan att fokusera på rätt saker. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.






Övrigt
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.