Barnskötare till Gullvivans förskola

Välkommen till utbildningsförvaltningen!

Hos oss har du möjlighet att göra skillnad för våra barn och elever. Vi ansvarar för cirka
18 000 barn och elever och jobbar varje dag för att de ska utvecklas och nå en ökad måluppfyllelse. Vi vill att barn kommer in i vår verksamhet som nyfikna kreativa ettåringar och lämnar oss som engagerade, kunniga och självständiga 19-20åringar.

Gullvivans ligger på Hovshaga i nära anslutning till skola, bibliotek, skog och natur.
Vi arbetar utifrån barnens intresse, nyfikenhet, delaktighet och språkutvecklande kopplat till Läslyftet och undervisning. Barnens bästa är alltid i fokus och vi vill att undervisningen ska vara meningsfull, relevant och kunna bidra till deras lärande och utveckling i ett livslångt perspektiv. Vår vision är att vi vill ha trygga barn som är nyfikna, växer i sig själva, blir bemötta på ett lågaffektivt sätt och utifrån sina förutsättningar vågar ta plats i ett demokratiskt samhälle och respekterar varandras likheter och olikheter.

Som medarbetare hos oss är du viktig! Oavsett vilken roll du har i vår förvaltning kommer du, tillsammans med oss, arbeta för att bidra till en positiv utveckling för våra barn och elever.



ARBETSUPPGIFTER
Som barnskötare hos oss är du en viktig del i ett arbetslag tillsammans med förskollärare och andra barnskötare. Tillsammans i arbetslaget genomför ni den pedagogiska verksamheten utifrån styrdokumenten mot uppställda mål. Ni dokumenterar, följer upp och utvärderar och verkar för att alla barn har lika stort inflytande över och utrymme på förskolan.

Du kommer tillsammans med arbetslaget och rektor att utforma verksamheten utifrån barns förutsättningar och behov och kommer vara delaktig i att skapa den pedagogiska miljön utomhus och inomhus.

Till hösten kommer man som barnskötare hos oss att gå en studiecirkel kring sin roll som barnskötare kopplat till läslyftet.

Tjänsten är på 75-100%

KVALIFIKATIONER
Vi söker en utbildad barnskötare som är väl förtrogen med förskolans läroplan och övriga aktuella styrdokument.
Meriterande är om man tidigare har arbetat språkutvecklande och kommit i kontakt med Bo Hejskovs metoder kring lågaffektivt bemötande.

Du bör vara väl förtrogen med IST, SAITS och TCP.

ÖVRIGT
Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet.

Det kan bli aktuellt med löpande intervjuer så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt.

Ansökan sker enbart via Offentliga jobbs rekryteringsverktyg (www.offentligajobb.se).
Medtag utbildningsbevis och eventuell yrkeslegitimation vid intervju. För att bli aktuell för anställning behöver du visa två utdrag från belastningsregistret innan du anställs. Beställningsblanketter kan hämtas på www.polisen.se/Service/Belastningsregistret-begar-utdrag och du ska använda dels det som heter Arbete inom skola eller förskola (442.5) samt Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret (442.3).

För interna kandidater kan det bli aktuellt med annat tillträdesdatum. För mer information se Beslut gällande tidpunkt för byte av enhet vid rekrytering av intern kandidat inom utbildningsförvaltningen på intranätet.

Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.