Barnskötare till Paletten

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

ARBETSUPPGIFTER
Förskolan Paletten, som öppnade i januari 2015, är en Reggio Emilia-inspirerad förskola. Vi finns i de centrala delarna av Växjö och har nära till både natur och centrum. Hos oss är språket i alla dess former en viktig del för barnets utveckling och lärande. På förskolan möts världens alla hörn till en gemenskap där demokrati är i centrum för kunskap, utveckling och värdegrund. Förskolan består av 12 avdelningar som organiserar sig på åldersnära barngrupper. Avdelningarna är belägna i tre olika byggnader med tillhörande gårdar.

På förskolan Paletten är den pedagogiska miljön utformad så ett utforskande arbete kan ske tillsammans med barnen. Vi arbetar medvetet med ett utforskande återbruksmaterial och utvecklar den pedagogiska miljön som den tredje pedagogen. Vi erbjuder regelbunden kompetensutveckling bland annat Reggio Emilia institutets pedagogutbildning. Vi deltar och skapar olika nätverk och diskussionsforum.
Eftersom det är viktigt att tänka tillsammans består även ledningen av två personer. Biträdande rektor är också utbildad pedagogista.

Vi söker nu fler kollegor till vårt team. På förskolan Paletten finns det utforskande människor från hela världen - med inflytande, glädje och kunskap för framtiden. Tillsammans utvecklar vi förskolan till en av de förskolor som vågar prova nytt och har modet att stå för det beprövade. Vi ser miljön som en tredje pedagog och låter barnen ha stort inflytande över sin dag på förskolan.

Förskolan Paletten arbetar med språkets alla uttrycksmedel och världens kulturer som grund. Därför söker vi dig som med din kunskap, nyfikenhet och erfarenhet vill vara med och utveckla förskolans verksamhet och kan tänka kring språk på många olika sätt.

Är du den som vi söker som vill satsa både kraft och mod samt ge och få 100 % glädje genom att arbeta med oss? Välkommen med din ansökan!

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har barnskötarutbildning och är väl insatt i Lpfö och hur du som pedagog kan omsätta läroplanen i praktiken. Du behöver även:
• ha förmågan att arbeta utforskande tillsammans med barnen samt lyfta fram barns olika förmågor och se både barns och vuxnas olikheter som en tillgång i arbetet.
• uppskatta och tycka att det är givande att utveckla utbildningen med dina kollegor för att lägga en god grund för barns utveckling.
• ha förmågan att använda dig av reflektion, pedagogisk dokumentation, observation och diskussion för att utveckla verksamheten.
• ha god datorvana
• ha passion för yrket och ett positivt och professionellt förhållningssätt.
• ha god samarbetsförmåga och vara van att arbeta i arbetslag.

Kunskaper och/eller erfarenhet kring att arbeta Reggio Emilia inspirerat är meriterande.


ÖVRIGT
Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet.

Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation.

Det kan bli aktuellt med löpande intervjuer så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt.

Ansökan sker enbart via Offentliga jobbs rekryteringsverktyg (www.offentligajobb.se).
Medtag utbildningsbevis och eventuell yrkeslegitimation vid intervju. För att bli aktuell för anställning behöver du visa två utdrag från belastningsregistret innan du anställs. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ och du ska använda dels det som heter Arbete inom skola eller förskola (442.5) samt Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret (442.3).

För interna kandidater kan det bli aktuellt med annat tillträdesdatum. För mer information se Beslut gällande tidpunkt för byte av enhet vid rekrytering av intern kandidat inom utbildningsförvaltningen på intranätet.

Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.