OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Vill du vara med och bygga upp en ny förskola? Är du redo för nya utmaningar?
Då är det här rätt annons för dig!
Köpings kommun kommer att öppna en ny förskola på Tunadalsgatan. Ett 40-tal barn och några pedagoger flyttar hit från det som idag heter Skogsbrynets förskola. Tillsammans med er fem nyanställda bygger vi upp verksamheten.
Vi flyttar in i nyrenoverade och väl anpassade lokaler för den kvalitativa verksamhet vi vill bedriva. Vi har dessutom ett eget kök där kockar kommer att laga mat från grunden och ekologiskt är ett givet val för oss. Förskolan kommer att ha fyra avdelningar och vi vill bygga upp ett nära samarbete mellan avdelningarna.
Arbetsuppgifter: Vi söker dig som vill bygga upp och utveckla vår förskola. Vi kommer att fokusera på att bygga upp en inspirerande lärmiljö där både du och materialet ska inspirera barnen till att utvecklas efter egna behov, förutsättningar och intressen. Olika uttrycksformer och stödjade språkmaterial finns naturligt i vår vardag.
För barnens bästa har du läroplanen, och våra egna kvalitetsutvecklingsmål, i största fokus. Du planerar, genomför, dokumenterar och utvecklar det pedagogiska arbetet såväl enskilt som tillsammans i arbetslaget. Du är medforskande och här-varande i barnens utforskande arbete.
Vi erbjuder dig fortbildning, handledning vid behov, fria pedagogiska måltider samt friskvårdstimme. Och det bästa av allt, vi erbjuder dig att vara med på vår resa när vi öppnar och bygger upp en ny förskola.
Kvalifikationer: Sök till oss om du är utbildad förskollärare eller lärare inriktning tidigare åldrar med behörighet till förskolan, alternativt utbildad barnskötare. Du är väl förtrogen med förskolans läroplan och du ser det systematiska kvalitetsarbetet som ett stöd. Du vill och kan delta aktivt i pedagogiska diskussioner. Vidare har du en mycket god samarbetsförmåga och du är engagerad, flexibel och socialt kompetent. Din datorvana är god.
Meriterande är kunskap och erfarenhet av projektinriktat arbete, lärplattor eller utbildning inom specialpedagogik.
Vi söker dig som vågar tänka nytt.
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid
Tillträde: Omgående eller enligt överenskommelse
Lön: Individuell lönesättning, ange löneanspråk
Välkommen med din ansökan, personligt brev och meritförteckning.
Du ansöker via www.hrsupporten.se/koping.php
Betyg och intyg lämnas vid en eventuell intervju.
I våra verksamheter gäller lagen om registerkontroll (2000:873). Ytterligare information lämnas i samband med eventuellt anställningserbjudande.
Sista ansökningsdag: 20150315
Upplysningar lämnas av:
Erik Frisk, förskolechef. 0221-255 80. erik.frisk@koping.se
Fackliga upplysningar: Susanne Eskilsson, lärarförbundet. 0221-258 98
Marie Swensson, kommunal. 0221-258 94
Välkommen med din ansökan!
Vi undanber oss alla erbjudanden om rekryteringshjälp i samband med denna annons
Artiklar i detta ämnet
- Skolans ansvar för fostran
- Utbildningsmaterial för att skydda barns hörsel
Kontaktpersoner på detta företaget
rektor Ragnar Larsson
0221-251 02
Rektor Tomas Ekholm
0221-25201
Rektor Gun-Marie Persson
0221-256 99
kommunchef Olle Emanuelsson
073-699 60 10
utvecklingsledare, grundskolan Helen Tångrot
0221-25523
Programrektor Sven-Erik Gustafsson
0221-25445
Programrektor Johanna Gidlund
0221-25491
Utvecklingsledare Yvonne Karlsson
0221-255 04
kostchef Maria Vallgren Eriksson
0221-25492
Facklig representant Kommunal -
0221-253 75