OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Bartender till Yasuragi
Vi söker dig som älskar att leverera unika upplevelser för våra gäster i en avslappnad och rofylld miljö. Som medarbetare på Yasuragi är du en del av det team som skapar miljöer och upplevelser för att människor ska må bra och därmed i sin tur kunna bidra till en värld där vi kan leva i harmoni. Vårt kundlöfte är att hos oss ska alla kunna varva ned, hitta tillbaka till sin energi och åka hem med ny kraft.
Vi söker dig som har följande erfarenhet och kunskap:
• Du har minst ett års erfarenhet från att arbeta i bar
• Du talar och förstår svenska och engelska.
Halvtid och anställning för enstaka dagar.
Tillträde snarast efter överenskommelse.
Lön enligt överenskommelse. Vi är kollektivanslutna.
Några av förmånerna som anställd hos oss:
Du får friskvårdsbidrag relaterat till anställningsgrad. Du som medarbetare på Yasuragi är också välkommen att besöka det japanska badet under din lediga tid, du får även förmånliga priser på samtliga av Nordic Choice Hotels och Nordic Hotels & Resorts anläggningar i Norden samt hos flera samarbetspartners till kedjan.
Din ansökan vill vi ha snarast då vi gör löpande urval, gärna i form av ett personligt brev och CV.
Varmt välkommen med din ansökan!
Yasuragi erbjuder japanskt bad med tvagning och heta källor ute såväl som inne, avslappnande massage och behandlingar samt energigivande aktiviteter. Här finns 191 hotellrum och sviter i japansk stil, 23 möteslokaler samt tre restauranger med mat inspirerad av det japanska köket. Yasuragi drivs av Nordic Hotels & Resorts AB/AS, som är en del av Petter Stordalens Strawberry Hospitality Group. Yasuragi ligger i ett naturskönt område 20 minuter från Stockholms innerstad.
Vi som arbetar på Yasuragi utvecklas ständigt. Vi har alla ett eget ansvar och en viktig funktion att fylla för helheten. Vi tycker om att ge god service och det är vår uppgift att se till att våra gäster får en avkopplande upplevelse under sin vistelse hos oss.
Yasuragi arbetar aktivt med att vara en hållbar och jämlik arbetsplats. Målet är att alla medarbetare upplever att medarbetarlöftet ”Jag vill känna att jag mår bra på jobbet” uppfylls varje dag.