Behandlingspedagog

Socialförvaltningen Sydväst är en av fyra socialförvaltningar i Göteborgs Stad med runt 900 medarbetare. I stadsområdet Sydväst bor cirka 120 000 invånare och området stäcker sig från Billdal till Högsbohöjd och till södra skärgården. Förvaltningens uppdrag är att barn, unga och vuxna ska kunna leva ett tryggt och självständigt liv och att barn och unga har en rik fritid. Förvaltningen jobbar också för att stötta personer i hemlöshet till ett varaktigt boende. Genom samverkan med civilsamhälle, lokalt näringsliv och andra aktörer ska vi öka folkhälsan och tryggheten i området.

I socialförvaltningen Sydväst vill vi ta tillvara på engagemanget hos alla medarbetare. Hos oss kan du påverka både ditt eget jobb och andras liv.

ARBETSUPPGIFTER
I Resursgruppen arbetar vi med biståndsbedömda insatser på uppdrag från de myndighetsutövandesocialsekreterarna på vuxenenheten. Vi jobbar även LVM-förbyggande och kopplas på som extra resurs i samband med LVM-utredningar.

Vi har ett flexibelt arbetssätt och arbetet sker i nära samarbete med myndighetsutövandesocialsekreterare. Arbetsuppgifterna är bland annat motivationsarbete, kartläggning och att vara ett stöd i att upprätta kontakter med andra vård- och stödkontakter samt myndigheter. Vi erbjuder även eftervård i form av återfallsprevention.

Du kommer ingå i en arbetsgrupp med tre personer som arbetar nära tillsammans. Ni har tillgång till extern processhandledning för att finna nya infallsvinklar och gynna utveckling i ditt arbete. Vi har vårt kontor ett stenkast från Frölunda Torg med tillgång till goda kommunikationer.

KVALIFIKATIONER
För tjänsten krävs högskoleexamen minst 2 år, som behandlingspedagog, socialpedagog eller annan utbildning arbetsgivaren finner likvärdig.

Har du arbetat med målgruppen inom missbruk och beroende samt inom socialtjänsten tidigare så är det meriterande. Även B-körkort är meriterande.

En förutsättning för tjänster är att du har ett gott bemötande, att du visar respekt och hänsyn för dem du möter i din yrkesroll. Du utgår ifrån allas lika värde och skapar en god atmosfär i mötet. Du har en öppen och positiv attityd då du har brukarens/kundens behov som utgångspunkt för ditt agerande.

Du som söker skall vara flexibel, du har lätt för att anpassa dig och ditt arbetssätt utifrån ändrade förutsättningar och ny information. Du kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt samt se möjligheter i förändringar.

För att klara rollen behöver du ha god förmåga till samarbete externt och internt. Du har förmåga att arbeta tillsammans med andra för att utföra uppgifter och nå mål. Genom att vara intresserad och skapa förståelse för andra verkar du för ett respektfullt arbetsklimat. Du förstår det gemensamma uppdraget, agerar utifrån det och bidrar till helheten.

Då det kan uppkomma kritiska situationer i tjänsten är det ett krav att du arbetar effektivt under stress, kan balansera olika krav och behåller lugnet i svåra situationer. Du skiljer på sak och person och kan ta välgrundade beslut under tidspress.

ÖVRIGT
Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter.

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda, undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.