Behandlingspersonal

HVB Kärrarp

Är du en stabil person som skapar goda relationer? Har du erfarenhet från arbete inom behandling/HVB? Då har du en tjänst att söka på HVB Kärrarp där vi nu behöver utöka vår härliga personalgrupp med ytterligare två nya kollegor!

HVB Kärrarp organiseras inom kommunens individ- och familjeomsorg. Målgruppen är flickor 13–20 år med psykosocial-, beteendeproblematik och/eller neuropsykiatriska funktionshinder. Boendet har sju platser varav en akutplats och placeringarna sker med stöd av SoL eller LVU. Vi har verksamhet igång dygnet runt och har i dagsläget en vaken nattpersonal och en sovande jour under nattetid och 2-3 personal dag- och kvällstid samt samordnare och enhetschef. Verksamheten har tillstånd för både pojkar och flickor sedan 2021, men har idag endast flickor placerade.

Ditt nya jobb
Som ungdomsbehandlare ansvarar du tillsammans med dina kollegor för den dagliga omsorgen av ungdomarna i en hemlik miljö. Motivation, struktur, stöd och förtroende är viktiga delar i arbetet. Motivation till skolgång och fritidsaktiviteter ingår som en naturlig del. Till grund för arbetet ligger ett systemiskt förhållningssätt som syftar till att frigöra resurser hos den enskilde individen, i familjen och i hela nätverket. Olika former av behandlingssamtal ingår i behandlingsutbudet för att nå en förändring, såsom familjesamtal, individuella samtal och föräldrastödssamtal.

Verksamheten bygger på en systemteoretisk grund och ett salutogent förhållningssätt. Det som redan fungerar ska tas tillvara. Stor vikt läggs vid social färdighetsträning, arbete med familj och nätverk och fungerande skolgång. Verksamheten har ett tydligt fokus på att skapa goda relationer mellan ungdomar och personal. Att bli förstådd, lyssnad på och tagen på allvar ser vi som en förutsättning för att förändring ska komma till stånd. Ungdomarna ska möta en förutsägbar struktur, intensitet i behandlingen och ständig vuxennärvaro.

Din kompetens
Vi söker dig som är socionom, social-/behandlingspedagog, arbetsterapeut, sjuksköterska eller har annan relevant examen. Som person ska du vara engagerad, uthållig, stresstålig och nyfiken på människors olikheter. Det är meriterande om du har kompetens inom psykiatri.

Utbildning i systemteori, lågaffektivt bemötande, anknytningsteori, dialektisk beteendeterapi och neuropsykiatri är meriterande samt erfarenhet av arbete med ungdomar som har olika typer av problemskapande beteende. Du är en stabil person som kan ge människor ett respektfullt bemötande och kan skapa en balans för att ge behandlingsframgång. Vi ser att du är en förtroendeingivande person som kan skapa och bibehålla goda relationer.

Administrativ vana är en förutsättning för att hantera dokumentationen i arbetet. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

B-körkort är ett krav.

Vad erbjuder vi?
Länk till förmånslistan på jonkoping.se: https://www.jonkoping.se/naringslivarbete/jobbaijonkopingskommun. (https://www.jonkoping.se/naringslivarbete/jobbaijonkopingskommun.4.74fef9ab15548f0b8001425.html)

Upplysningar
Rekryteringen avser en tjänst tillsvidare, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Förlagda arbetstider är dag, kväll och jour samt helgtjänstgöring.

Vi använder oss av löpande rekrytering och intervjuer vilket innebär att tjänsterna kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Provanställning kan komma att tillämpas. För att underlätta rekryteringen ber vi dig att bifoga relevanta betyg/intyg.

Före anställning ska utdrag lämnas från Rikspolisstyrelsens belastnings- och misstankeregister enligt bestämmelserna i lagen (2007:171) om registerkontroll vid sådana hem för vård eller boende som tar emot barn. Ta med detta vid en intervju.

B-körkort är ett krav och du ska kunna framföra både manuell- och automatväxlad bil i tjänsten.

Kontakt
Simon Sandberg, enhetschef
Tel: 036-10 52 44
Fackliga representanter: https://www.jonkoping.se/

Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.