Behandlingssekreterare

Mjölby kommun har drygt 25 000 invånare. Här finns en väl utbyggd kommunal service med mer än 2 200 anställda inom många yrkesområden. Kommunen behöver under en lång tid framöver nyanställa medarbetare inom olika yrkesområden. Under tiden 2005-2015 kommer mer än 600 medarbetare att gå i pension. Vår kommunala verksamhet behöver människor med olika bakgrund. Då tänker vi bland annat på nationalitet, ålder, kön och utbildning. Att kommunen verkar för jämställdhet, jämlikhet och etnisk mångfald på våra arbetsplatser är en självklarhet. ARBETS- OCH ARBETSPLATSUPPGIFTER Socialnämnden har beslutat om att permanenta socialförvaltningens utslussningsboende/ungdomsboende Viadukten, from 2006-08-01 Verksamheten startade i augusti 2004 och flyttade vid årskiftet 2005 in i nya fräscha lokaler. Ungdomarna bor i egna lägenheter med tillgång till personal dygnet om. Inom verksamheten finns även en jourlägenhet. Verksamheten ska arbeta med att stärka ungdomarna som individer utifrån ungdomens behov, för att de ska få vidare förutsättningar att klara sig i eget boende. Målgruppen är flickor och pojkar i åldern 16-20 år. Vi vill medverka till att ungdomen får - ett fungerande boende där de kan utvecklas och få en ökad självkänsla - en fungerande undervisning/sysselsättning - fungerande relationer till föräldrar och andra viktiga personer - en meningsfull fritid Vi arbetar utifrån varje ungdoms behov med individuella behandlingssamtal, praktisk stöd, aktiviteter, nätverksarbete, stöd i relation till skolarbete samt övrigt stöd som ungdomen bedöms ha behov av. Innan placering på Viadukten görs en utredning som påvisar de behov som ungdomen har och utifrån dessa upprättas en behandlingsplan vilket arbete sker utifrån. KVALIFIKATIONER Teoretisk utbildning: Socionomutbildning/socialpedagogutbildning/pedagogisk utbildning eller annan av arbetsgivaren godkänd högskoleutbildning. Kunna ta ansvar för utveckling och uppföljning av verksamheten tillsammans med föreståndare Kunskap och erfarenhet av behandlingsarbete med ungdomar Kunskap om kommunal verksamhet och socialtjänst Kunskap om kvalitetsarbete Personliga egenskaper; Vi söker personer som har lätt för att samarbeta och skapa relationer, är utåtriktade, flexibla, kan ta förändringar i verksamheten på ett bra sätt. Vidare egenskaper som vi värdesätter är, intresse av utvecklingsarbete och kvalitetsfrågor där kundens behov är utgångspunkten i arbetet. Planerar genomför och följer upp sitt arbete med utgångspunkt från arbetsuppgifter, lagstiftning, mål och uppdrag samt ta ansvar för arbetskamrater och relationer på arbetsplatsen. Då verksamheten är en dygnet om verksamhet krävs en livssituation så att arbete kan ske dag/kväll/natt och helgarbete.