Behöriga Fritidspedagoger, Duveds skola

Åre är en av Sveriges mest kända turistorter. Vi på Åre kommun skapar förutsättningar för att alla som bor eller vistas här kan förverkliga sina drömmar. Vi ser till att det där självklara fungerar: att våra barn har det bra i skolan, att vägarna är välplogade och att våra äldre har en meningsfull tillvaro. Men vi nöjer oss inte där. Tillsammans tar vi hela tiden nya steg mot en hållbar framtid.

Dynamik, service och bemötande är en given del i vår vardag. I vår storslagna fjällmiljö samsas förväntansfulla skidåkare med jordnära livskonstnärer. Det finns plats för dig också.

I Åre kommun arbetar vi utifrån värdegrunden att vi är professionella, respektfulla och lyhörda.

Duveds skola ligger i anslutning till härliga längdspår, en nyrenoverad idrottshall och skidbackar. Vår skola växer, idag har vi ca 500 elever från förskoleklass till årskurs 9. Kommande läsår är vi liksom detta läsår i tillfälliga lokaler, vid Duveds gamla camping. Läsåret 22/23 flyttar vi in en helt ny skola med plats för 800 elever. Vi bygger en skola för framtiden och. vi söker engagerad personal som vill vara med på den resan.
Inom fritidshemmet har vi idag ca 100 elever inskrivna som är fördelade på tre avdelningar. Fritidshemmets arbetslag arbetar i nära samverkan mellan avdelningarna och gemensamt med skolans personal.

ARBETSUPPGIFTER
I arbetet ingår ett helhetsansvar för elevernas sociala och kunskapsmässiga utveckling. Du tar ansvar för att systematiskt dokumentera, analysera, utvärdera och följa upp elevernas lärande i fritidshemmet. Som behörig fritidspedagog skall du vara med att leda fritidshemmets utvecklingsarbete. Det gäller både fritidshemmets särart och inriktningen skola fritidshem i samverkan.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är legitimerad fritidspedagog, och som dessutom har god förmåga att arbeta såväl enskilt som i samspel med både elever, vårdnadshavare, kollegor och skolledning. Vi tänker att du har mycket god förmåga att arbeta både målinriktat och lösningsfokuserat utifrån gällande styrdokument och att barnets bästa alltid finns i ditt fokus. Som person ska du vara lätt att samarbeta med och bidra till ett positivt arbetsklimat och en effektiv arbetsgrupp.

ÖVRIGT
Anställningen är vakant under förutsättning att ingen övertalighet, behov av omplacering eller företräde finns i kommunen. Provanställning kan komma att tillämpas.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.