Bemanningsassistent till Vård & Omsorg för rekrytering av korttidsvikarier

Är du en person som gillar att möta människor och att hitta bra matchningar? Nu söker vi dig som vill jobba som bemanningsassistent och rekrytera korttidsvikarier till vård och omsorg!

Vad innebär jobbet som bemanningsassistent?

I din roll kommer du främst att arbeta med rekrytering av korttidsvikarier till vård- och omsorgsförvaltningens olika verksamheter; särskilt boende för äldre, hemtjänst, LSS och socialpsykiatrin.

Vi tror att du brinner för att hitta de rätta matchningarna mellan sökanden och verksamhetens behov!

Tjänsten är underställd förvaltningschef på vård- och omsorgsförvaltningen, men du kommer att jobba i nära samverkan med, och arbetsledas av, en HR-administratör som även jobbar med sommarrekrytering på vår centrala HR-enhet.

Arbetet innebär att löpande läsa igenom inkomna ansökningshandlingar, välja ut sökande kandidater till intervju (urvalsarbete), genomföra intervjuer, ta referenser och genomföra kontroller av bl.a. utdrag ur belastningsregistret och arbetstillstånd. Du både erbjuder tjänst och meddelar nej-tack. Dina arbetskontakter är främst med HR, enhetschefer, huvudplanerare/teamsamordnare, bemanningsassistenter och huvudadministratörer för vårt schemaläggningssystem Timecare.

Arbetet är både socialt utåtgående, med många personliga möten, samtidigt som det är administrativt, och du behöver trivas i båda rollerna. Du har telefonen och datorn som arbetsverktyg. Vårt rekryteringssystem heter Varbi.

Vem är du? 

För oss är det viktigt att du trivs med att arbeta i en miljö som karaktäriseras av hög servicekänsla och ett gott bemötande. Du behöver ha en administrativ förmåga med goda kunskaper kring olika datasystem. Arbetet kräver också att du kan arbeta självgående, strukturerat och effektivt med ett professionellt förhållningssätt. Vi kommer lägga stor vikt på din personliga lämplighet för arbetet.

Det är meriterande om du har högskoleutbildning ex inom HR, beteendevetenskap eller liknande lämplig för arbetsuppgifterna.

Du ska ha erfarenhet av arbete med rekrytering alternativt bemanning samt att du har utbildning/kunskap inom arbetsrätten speciellt LAS och dess företrädesrätt och/eller känna till diskrimineringsgrunderna.

Vårt behov är omgående och ser helst att du kan starta så snart som möjligt hos oss!

Varmt välkommen med din ansökan!

Villkor

Visstidsanställning till och med sista september 2023.

 

Vår kommun

Köping ligger i Västra Mälardalen mellan Örebro, Västerås och Eskilstuna. Med våra 26 000 invånare är vi en lagom stor kommun där nära samarbeten blir möjliga. Att arbeta i kommunen är betydelsefullt och gör direkt skillnad i köpingsbornas vardag.


Köpings kommun har gjort sitt medieval för rekrytering och undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.