Bemanningsplanerare

I Söderköpings kommun vill vi skapa Livsglädje. Alla dagar. Det är vår vision och något vi strävar efter. Här finns möjligheter och utmaningar i en attraktiv kommun, strategiskt belägen med närhet till universitetsstäderna Norrköping och Linköping. Delaktighet och närheten till beslut ger stora möjligheter till yrkesmässig och personlig utveckling. Genom medskapande formar vi en attraktiv arbetsplats, där vi bidrar till ett fortsatt växande Söderköping. Vår värdegrund: helhetssyn, nytänkande, engagemang och tydlighet berättar om hur vi som organisation vill vara och uppfattas.

Välkommen att skapa framtiden tillsammans med oss!

 

Du kommer att vara anställd på Planeringsenheten som består av bemanningsplanerare med olika kompetenser och ansvarsområden. På enheten ombesörjer vi rekrytering och tillsättning av korttidsvikarier i kommunen samt planerar de dagliga insatserna för hemtjänsten och schemalägger socialförvaltningens enheter.

Välkommen med din ansökan som Bemanningsplanerare hos oss i Söderköpings kommun!

Arbetsbeskrivning
Vi söker nu en bemanningsplanerare som i första hand ska arbeta med vikarietillsättning, rekrytering av vikarier och personaladministration. Arbetet innebär mycket kontakter med olika samarbetspartners i kommunen. Detta sker främst genom våra digitala verktyg. Det dagliga arbetet består av arbete i hela rekryteringsprocessen av timavlönade vikarier, men också av bokning av vikarier ut till verksamheten. Du kommer att arbeta parallellt med två kollegor i samma roll. Som Bemanningsplanerare arbetar du för att hitta lösningar som gynnar flera parter och har ett brett samarbete med andra delar av vår organisation. Planeringsenheten har också ett nära samarbete med personalkontoret i syfte att bidra till Söderköpings kommuns kompetensförsörjning.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har tidigare erfarenhet av arbete med bemanningsfrågor. Har du arbetat med något av våra system Time Care och Personec P är det meriterande. Rollen ställer krav om god samarbetsförmåga och att du aktivt arbetar för att hitta lösningar som gynnar alla parter. Vidare är du mån om att ge professionell service genom att vara lyhörd för din omvärld och du bemöter andra med respekt. Som person är du prestigelös och har lätt att förhålla dig till snabba förändringar. För att trivas i rollen som bemanningsplanerare behöver du vara trygg i dig själv, kunna arbeta självständigt och fatta egna beslut. Du har ett helhetstänk och god förmåga att prioritera och strukturera ditt arbete. Du ser tydligt vad som behöver göras omgående och vad som behöver lösas på sikt. Du är bra på att skapa och upprätthålla goda relationer. Du trivs med att samarbeta och samverka och kommer gärna med förslag och idéer som bidrar till enhetens utveckling. För tjänsten krävs en god datavana och att du är kommunikativ och har goda kunskaper i svenska i såväl tal som skrift. Gymnasieutbildning är ett krav, men eftergymnasial påbyggnad med en inriktning som arbetsgivaren anser relevant är meriterande.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

 

Anställningens omfattning
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid

Provanställning 6 månader tillämpas.

Tillträde enligt överenskommelse.

Ansökan
Ansök senast: 2020-04-07

Anställning
Antal annonserande tillfällen: 1

Tjänsten innefattar arbete vardagar dagtid.

Övrigt
Urval och intervjuer sker löpande under ansökningstiden. 

 


Söderköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.
Inför rekryteringsarbetet har Söderköpings kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.