Bemanningsplanerare

Dals-Eds kommun belägen i det natursköna Dalsland, "Ett Sverige i miniatyr", har cirka 4800 invånare, varav 3000 i tätorten Ed. Vi är en attraktiv arbetsgivare som erbjuder utveckling av såväl individ som organisation. Vi värdesätter tillit, trygghet och omtanke. Vår förmåga att skapa trivsel och vara en flexibel organisation avgör hur vi lyckas i framtiden. Vi erbjuder en väl fungerande service med bra kommunikationer till exempelvis Oslo och Göteborg. Visste du att vi även har goda pendlingsmöjligheter från Trollhättan, Vänersborg och Uddevalla med en restid på 40 - 60 minuter och att vi har flera medarbetare som pendlar till vår fantastiska arbetsplats varje dag. För mer information om kommunen, gå in på www.dalsed.se

I Dals-Eds kommun finns ett kommunövergripande bemanningsteam som hanterar vakanser inom kommunens samtliga verksamhetsområde, det vill säga inom såväl skola, barnomsorg, kost- och lokalvård som inom det sociala området. Teamet består av verksamhetsledare och administratörer samt personal som ersätter vakanser vid kortare frånvaro. Utöver detta hanteras också timavlönad personal av teamet.

Just nu söker vi en bemanningsplanerare till vårt administrativa team.

ARBETSUPPGIFTER

Du kommer att arbeta med operativ bemanning i nära samarbete med verksamheten. Det innebär att du kommer att täcka luckor vid beställningar från verksamheterna, både vid akut och planerad frånvaro och utifrån extra behov i verksamheterna.

Det innebär att du dagligen har kontakt med chefer, planerare, vikarier och andra medarbetare för att snabbt hitta lösningar i en komplex verksamhet.

KVALIFIKATIONER

Vi söker dig med utbildning inom administration, personal och arbetsliv eller annan likvärdig högskoleutbildning eller utbildning som arbetsgivaren finner likvärdig. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet inom administration eller bemanning.

Inom bemanningsteamet strävar vi alltid efter att ge god service till våra verksamheter och timavlönade. Vi söker därför dig som är lösningsfokuserad och har ett flexibelt arbetssätt där du kan växla mellan olika arbetsuppgifter. Rollen kräver att du kan samarbeta men också att du kan arbeta självständigt och driva egna processer. Som person är du flexibel, strukturerad och har förmåga att hantera flera uppgifter parallellt. Du har god samarbetsförmåga, ett bra bemötande och ett förtroendeskapande arbetssätt samt är kommunikativ och initiativrik. 

Tidigare erfarenhet av arbete i offentlig sektor samt kunskap om kommunala lagar och avtal, särskilt arbetstidslagen, är meriterande. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

ANSTÄLLNINGSVILLKOR


• Tillsvidareanställning 
• Tillträde Enligt överenskommelse
• Sysselsättningsgrad 100 % 
• Arbetet förlagt till dag

ÖVRIGT

Vi tillämpar löpande rekrytering i denna rekrytering, innebärande att tillsättande kan ske under ansökningstiden. 

UPPLYSNINGAR

Se kontaktpersoner nedan. Fackliga företrädare nås via kommunens växel 0534-19000. 

ANSÖKAN

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen ber vi dig skicka in din ansökan tillsammans med meritförteckning etc digitalt och inte via e-post eller pappersformat. För att värna din integritet ber vi dig som sökande att undvika skyddsvärda och känsliga personuppgifter i de handlingar som du skickar till oss. Det gäller exempelvis personnummer samt information som kan kopplas till etniskt ursprung, familjesituation, religion, hälsa, politiskt eller fackligt engagemang.

Du ansöker via länken *Ansök* senast 2022-12-19. 

Välkommen med din ansökan! 

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.