Bemanningsrekryterare

Vimmerby är den lilla kommunen i Småland som har mycket att erbjuda; förutom det gedigna kulturarvet från Astrid Lindgren kännetecknas kommunen också av ett mångsidigt näringsliv, stort lokalt engagemang, aktivt föreningsliv, vacker natur och rogivande miljö.

Ditt nya jobb?
Vi söker bemanningsrekryterare till socialförvaltningens bemanningsenhet.

Bemanningsenheten
Bemanningsenhetens uppdrag är att planera och administrera ersättare till verksamheterna Äldreomsorg, Funktionshinder, Förskolor, Fritidshem och Grundskolan 1-6 år.

Idag finns det ca 36 tillsvidareanställda medarbetare vid bemanningsenheten. Medarbetarna täcker behov som finns i förvaltningens verksamheter. Utöver de tillsvidareanställda medarbetarna tillfrågas timavlönade medarbetare för att täcka de behov som finns.

Enheten är bemannad mellan kl. 06.15 och 15.30 av bemanningsplanerare samtliga dagar under året.

Arbetsuppgifter som bemanningsrekryterare  
Huvudsakliga arbetsuppgifter som bemanningsrekryterare är att tillgodose verksamheternas behov av ersättare som överstiger 14 dagar genom att:


• Aktivt arbeta med företrädesrätt samt konverteringsregler enligt LAS.
• Ansvara för nyrekrytering genom annonsering, urval, referenstagning och anställning.
Arbetet vid rekrytering sker i samråd med den aktuella enhetens chef.
• Ansvara för delar av introduktionen till nyanställda medarbetare.

Du kommer tillsammans med chef och bemanningsplanerare arbeta med att effektivisera flöden för bemanning och rekrytering.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har utbildning inom personaladministration eller annan av arbetsgivaren bedömd lämplig utbildning. Erfarenhet av liknande arbetsuppgifter och vana att arbeta med olika IT-stöd är meriterande. Som person behöver du ha lätt för att utrycka dig i tal och skrift, vara noggrann och kunna hålla många saker i luften samtidigt.
 
Vid urvalet kommer vi att lägga stor vikt vid personliga egenskaper och intresse för tjänsten. Vi värdesätter de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten och ser därför gärna sökande med olika bakgrund och livserfarenhet till tjänsten.

Anställningens omfattning
Anställningsform: Tillsvidare
Sysselsättningsgrad: Heltid   
Tillträde: Enligt överenskommelse

Ansökan
Sista ansökningsdatum: 18 februari 2022. Urval och intervjuer kommer ske löpande.
Vi tar enbart emot ansökningar via vårt rekryteringssystem där du bifogar CV och personligt brev.

Vimmerby kommun som arbetsgivare
Ansvar, mod och fantasi – det är våra värdeord när vi tillsammans arbetar för att ge bästa tänkbara service och omsorg till Vimmerby kommuns ca 15 300 invånare, våra företag och för alla som besöker oss. Vi är cirka 1 300 anställda i 170 olika yrkesroller. Vi erbjuder dig en arbetsplats som uppmuntrar till delaktighet och strävar efter en god balans mellan arbete och fritid. Läs mer om Vimmerby kommun som arbetsgivare på vår hemsida; www.vimmerby.se

Övrigt
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till annonskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför ytterligare kontakt med media-/annonsförsäljare, rekryteringssajter och liknande.

Fackliga representanter nås via kommunens växel 0492-76 90 00.

 

Varmt välkommen med din ansökan!