OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Vill du vara med och forma framtidens trygga Ljungby?
Som beredskaps- och klimatsamordnare på tekniska förvaltningen kommer du arbeta för att säkerställa att förvaltningens verksamheter är robusta och motståndskraftiga. Dessutom kommer du att arbeta med att öka vår förmåga att hantera klimatförändringar. Du kommer att vara spindeln i nätet som ser till att beredskaps- och klimatarbetet går framåt enligt gällande rutiner och riktlinjer. För att trivas hos oss tror vi att du är en självgående, strukturerad och serviceinriktad person som gillar att kavla upp ärmarna när det behövs. Du har en vilja att lära och att utveckla verksamheten.
Som beredskaps- och klimatsamordnare ingår du i en grupp på sju personer som arbetar med olika typer av verksamhetsstöd till hela tekniska förvaltningen som har cirka femhundra medarbetare.
ARBETSUPPGIFTER
Som beredskaps- och klimatsamordnare på tekniska förvaltningen kommer du att arbeta strategiskt, men även operativt. Du kan komma att bygga upp nya arbetssätt och processer, och utveckla de redan befintliga. Tekniska förvaltningen ansvarar för flera verksamheter som har stor påverkan på kommuninvånare och näringsliv; allt från räddningstjänst och dricksvattenproduktion till kost, fastigheter och vägar. Verksamheterna är med få undantag helt driftfokuserade, flera verksamheter är samhällsviktiga eller spelar en avgörande roll för andra samhällsviktiga verksamheter.
Du har två huvudsakliga ansvarsområden: beredskap och klimat. Beredskapsarbetet innebär både konkret och strategiskt arbete med verksamheternas kontinuitetsplanering, risk- och sårbarhetsarbete och civilt försvar. I uppdraget arbetar du aktivt med planering, framtagande och uppföljning av förvaltningens samlade arbete med oförutsedda händelser. Ditt huvudansvar är att säkerställa ett systematiskt beredskaps-/säkerhetsarbete och kontinuerligt säkerhetstänk för hela förvaltningen. Du kommer att arbeta nära förvaltningens avdelningschefer.
Hand i hand med ovanstående går klimatarbetet. Tekniska förvaltningen bedömer att klimatförändring, på lång och kort sikt, är en överhängande säkerhetsrisk inför framtiden. Du kommer att stötta förvaltningen i att minska klimatpåverkan, förbereda verksamheterna på klimatförändringar och anpassa verksamheterna och samhället för klimatförändringar. För att göra detta krävs dels självständighet och lyhördhet, men också förmåga att organisera en arbetsgrupp. Vi ser med fördel att ansökningar om statliga bidrag samordnas inom ramen för denna tjänst.
Utöver dessa ansvarsområden tillkommer diverse utredningsuppdrag, interna kontroller och liknande inom ramen för tjänsten. Beroende på vilka oförutsedda händelser som inträffar kan du komma att arbeta i olika stabsfunktioner vid en större händelse eller liknande. Efter en oförutsedd händelse tar du initiativ till att utvärdera och analysera inför framtiden. Arbetet är brett och komplext, så din förmåga att organisera och strukturera kommer att vara viktig för att säkerställa en robust och effektiv verksamhet. Detta gör du genom ett nära samarbete med nyckelpersoner inom tekniska förvaltningen och Ljungby kommun som helhet.
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en bred teknisk högskoleutbildning med inriktning mot samhällsbyggnad, klimatanpassning eller beredskap. Erfarenhet från arbete med kommunens tekniska och samhällskritiska basuppdrag är meriterande. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet för tjänsten. Vi tror att du har dokumenterad erfarenhet av liknande arbetsuppgifter, gedigen kunskap om kommunens uppdrag och du värdesätter den roll offentlig sektor spelar i samhället.
Du har förmåga att skapa engagemang för klimat- och beredskapsfrågor, kunskap att utarbeta en god omvärldsananalys och du tar initiativ till åtgärder utifrån vad som händer i samhället i stort men också lokalt. Ditt arbete är proaktivt, du kan omvandla övergripande perspektiv till praktisk handling. Du har erfarenhet av att ta ansvar och driva arbetsprocesser självständigt. Du är van att samarbeta med människor som har andra kompetenser än dina egna. Arbetet ställer stora krav på kommunikationsförmåga, såväl muntligt som skriftligt samt att kunna analysera och presentera material på ett professionellt och målgruppsanpassat sätt. För att trivas hos oss behöver du ha förståelse för att driftorganisationen alltid behöver pågå och aldrig kan pausas. Detta betyder att du själv behöver kunna växla perspektiv med lätthet, från strategi till praktik och vice versa. Du är ofta den som påbörjar arbetet med att utarbeta en struktur, du konkretiserar och kommunicerar ett tillvägagångssätt som sedan överlämnas till verksamheten.
För att lyckas i rollen krävs att du är bra på att bygga nätverk och upprätthålla goda relationer. Du uttrycker dig klart och tydligt på svenska i både tal och skrift. Självklart bidrar du till vår goda arbetsmiljö.
Körkort krävs liksom mycket goda IT-kunskaper.
ÖVRIGT
Du söker tjänsten via Offentliga Jobb.
Betyg och intyg behöver inte bifogas ansökan utan tas med vid en eventuell intervju.
Hos oss är balans i livet viktigt! Vi vill att våra medarbetare ska kunna kombinera arbete med familj och fritid, därför tillämpar vi flextid i de verksamheter där det tillåter. Vi har möjlighet till semesterväxling, subventionerat årskort med Länstrafiken, friskvårdsbidrag och mycket annat. Som medarbetare har du gratis medlemskap i personalklubben, vilket ger möjlighet till gratis träning och bad vid närliggande träningsanläggning och äventyrsbad, samt möjlighet att delta i andra aktiviteter.
Ljungby kommun erbjuder In- och medflyttarservice. Det vill säga ett antal tjänster som ska göra det lättare att byta livsmiljö och flytta till vår kommun.
Maila inflyttarservice@ljungby.se om du vill veta mer om vad vi kan hjälpa dig med i samband med en flytt till Ljungby kommun.
I Ljungby kommun tillämpar vi rökfri arbetstid.
Kommunen tar ansvar för hela rekryteringen
och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonssäljare.
Kontaktpersoner på detta företaget
Johan Oléhn
0372-78 93 35
Carina Sennerby
0372-78 93 00
Jan Bernhardsson
0372-78 93 41
Fackliga kontaktpersoner
0372-78 90 00
Fackliga företrädare nås genom kommunens växel
0372-78 90 00
Mariana Axelsson
0372-78 93 46
Maria Sjödin
0372-78 93 47
Per-Olov Almqvist
0372-78 93 02
Wiebke Harders
0372-78 93 16
Brandinspektör/personalansvarig Marcus Walldén
0372-78 91 73