Bergska gymnasiet Bildningen söker rektor/resultatenhetschef

Vill du jobba med oss?
Som rektor arbetar du i sektor utbildning.

Här finns all utbildningsverksamhet samlad, från förskola till vuxen ålder. Det möjliggör ett aktivt och målinriktat arbete med våra barn och ungdomars lärandeutveckling genom hela skolsystemet. Ledordet är "tillsammans" för det är så vi tror att det blir som bäst. Trygghet, studiero och ökade kunskapsresultat är i fokus, allt för att skapa en lärmiljö där eleverna kan utvecklas. Sektor består av ca 25 rektorer och är organiserade under två verksamhetschefer, som du kommer att samarbeta med. Sektorn har också centralt placerade strateger, samordnare och handläggare samt stödfunktioner i HR och ekonomi-relaterade frågor.

Du kommer vara en viktig del i att stärka och utveckla utbildningsfrågor, på din framtida arbetsplats tillsammans med övriga rektorer i det vi kallar för Utbildningsorten Finspång. Du kommer göra skillnad, och vi vill det!

Vad kan vi erbjuda dig?
Som rektor/resultatenhetschef ansvarar du för nationella program (SA, EK, NA, BF och FS) på Bergska gymnasiet, Bildningen med cirka 200 elever och har resultatansvar för hela Bergska gymnasiet. Du kommer jobba i ett team med en rektor som har ansvar för nationellt program (BA), introduktionsprogram, KAA samt gymnasiesärskola. Bergska Bildningen är en gymnasieskola med hög lärarbehörighet och kompetens samt goda elevresultat. Bildningen är en modern gymnasiebyggnad med fräscha lokaler i centrala Finspång.

Bergska Bildningen är en lagom stor skola med ett stort hjärta och stort engagemang för utbildning och den enskilda eleven. Skolan har en aktiv elevhälsa och lagom stora elevgrupper. Skolan ingår även i Europaparlamentets ambassadörsskoleprogram tillsammans med skolor i 26 andra länder. Skolan har ett globalt fokus och är FN-certifierad.

Vem är du?
Vi vill att du som söker har förmågan att leda med ett modernt och tydligt ledarskap. Vi förväntar oss att du är nyfiken, har en strategisk förmåga och ser helheter. Du har förmåga att delegera, är lyhörd och kan ta tillvara medarbetarnas kompetens och utvecklingsmöjligheter.

Som ledare har du förmågan att etablera goda kontakter med elever, vårdnadshavare, medarbetare, näringsliv och andra intressenter.  Vi söker dig som har flerårig erfarenhet av pedagogiskt arbete inom skolan och några års ledarerfarenhet. Det är meriterande om du har arbetat som rektor, eller haft andra strategiska uppdrag inom gymnasiet. Rektorsutbildning är meriterande.

Vi söker dig som har högskoleexamen med pedagogisk inriktning, samt har erfarenhet av pedagogiskt ledarskap inom gymnasieskolan där tidigare framgångsrika resultat kan påvisas. Vi ser gärna att du är förtrogen med ekonomi och har erfarenhet av budgetansvar samt besitter kunskap om de lagar och avtal som finns inom personalområdet.

Vi ser gärna att du har erfarenhet att driva och genomföra utvecklingsarbete samt har kunskaper om kvalitetsarbete i skolan. Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper där samarbetsförmåga, flexibilitet och kommunikativ förmåga blir viktiga verktyg.

Vi driver Finspång framåt!

Finspång har ett rikt och varierat utbud av kultur, unika historiska miljöer och mötesplatser. Det är en levande industriort med ett starkt näringsliv med närhet till kringliggande städer. Tillsammans med näringslivet har Finspångs kommun fastslagit ett gemensamt mål att vi till år 2035 ska ha 30 000 invånare. Finspång utvecklas genom en drivkraft att möta samtiden och framtiden. Därför styrs kommunens verksamheter utifrån FN:s globala mål. Genom att agera lokalt för att påverka globalt vill vi bidra till en hållbar framtid för människor och miljö. Som medarbetare i Finspångs kommun är du vår viktigaste resurs. Du och dina kollegor förbättrar vardagen för andra – varje dag. Här får du möjlighet att göra skillnad, ge service till andra och ta ansvar för Finspångs utveckling. Tillsammans bygger vi stolthet och arbetsglädje på en arbetsplats som präglas av öppenhet och samarbete.


Vi har en förmånsportal genom företaget Benify; Fördel Finspång, där alla våra medarbetare får ta del av förmåner, rabatter och andra erbjudanden av många olika slag, exempelvis friskvårdsbidrag.

För att ge bästa möjliga service till våra kommuninvånare eftersträvar vi en personalsammansättning som speglar mångfalden i Finspångs kommun.

I Finspångs kommun tillämpar vi rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Finspångs kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.