Beslagshandläggare/anmälningsmottagare till LPO Östersund

Den nya Polismyndigheten bildades den 1 januari 2015. Polismyndigheten ersätter tidigare 21 fristående polismyndigheter, Rikspolisstyrelsen och Statens kriminaltekniska laboratorium. Myndigheten har blivit en enrådighetsmyndighet vilket innebär att den leds av en chef som inför regeringen ensam bär ansvaret för myndighetens verksamhet. Myndigheten består av drygt 28 500 medarbetare och är organiserade i sju regioner, ett antal gemensamma avdelningar samt ett kansli.

Polisområde Jämtland består av tre huvudenheter, LPO Östersund, LPO Jämtland Härjedalen och Utredningssektionen. Polisområdet består av ca 230 anställda, varav ca 180 poliser.

Lokalpolisområde Östersund utgörs av Östersund, Bräcke och Ragunda kommuner med polishus i Östersund och polisstation i Bräcke. I lokalpolisområde Östersund är det ca 120 personer anställda.

En anställning hos oss erbjuder dig samhällsviktiga, intressanta och utvecklande arbetsuppgifter. Här kan du genom att påverka och bidra inom polisens uppdrag, verkligen göra skillnad.

ARBETSUPPGIFTER
Du kommer att vara en del av polisens ansikte utåt och ge god service till allmänheten, åklagarmyndigheten samt till anställda i den egna myndigheten. I arbetsuppgifterna ingår bland annat godsutlämning, hantera inkomna beslag och dokumentera de åtgärder som vidtas i samband med detta. Vidare ska du kunna tolka domar och de direktiv som avser beslag för att kunna effektuera beslut.

Du kommer att besvara inkommande telefonsamtal, skriva polisanmälningar i anmälningsrum intill polisens reception och ge information samt vägledning till allmänheten. Funktionen hanterar även andra administrativa ärenden. I dina arbetsuppgifter kan det förekomma tunga lyft.

KVALIFIKATIONER
Arbetet innebär daglig kontakt med allmänhet, polis och åklagare varför du ska kunna uttrycka dig väl i tal och skrift samt ha en god datavana. Arbetsuppgifterna kräver att du är ansvarstagande, noggrann och har ett gott omdöme. Du måste vara flexibel och kunna arbeta både självständigt och i grupp.

Vidare har du:
• gymnasieexamen eller motsvarande med godkända betyg
• goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift
• körkort, lägst behörighet B
• goda kunskaper i Office paketet
• minst två års arbetslivserfarenhet


MERITER

Meriterande är det om du uppfyller något eller några av nedanstående erfarenheter:
• utredningsvana
• kunskap i RAR och DurTvå
• språkkunskaper utöver svenska, engelska, danska och norska.
• erfarenhet av beslagsarbete
• ett års erfarenhet inom ett serviceyrke
• truckkort för A2/A4
• utbildning inom juridik eller annan likvärdig utbildning


PERSONLIGA EGENSKAPER

För denna tjänst kommer stor vikt att läggas vid personliga egenskaper och fallenhet.
Du:
• är flexibel, noggrann och har gott ordningssinne
• vill arbeta med att kontinuerligt utveckla funktionen
• kan arbeta under periodvis tidspress
• kan arbeta självständigt och i grupp

ÖVRIGT
Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.


Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning (med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen) kan komma att genomföras före anställning. Anställningen kräver svenskt medborgarskap.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Uppgifterna behandlas och sparas enligt personuppgiftslagen (PUL). Genom din ansökan samtycker du till behandlingen. Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.


Har du skyddad identitet, referenser eller liknande information som du själv bedömer som olämplig att lämna ut, registrera dig inte i systemet utan ta istället kontakt med ansvarig rekryterare.


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Varmt välkommen med din ansökan!