Beteendevetare eller leg. psykolog

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Tillsammans släpper vi skaparkraften fri och bygger ett hållbart Sundsvall med plats för alla" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn.

Kommunhälsan är Sundsvalls kommunkoncerns inbyggda företagshälsovård. Vi är 14 medarbetare som ger service till kommunens förvaltningar och kommunala bolag med totalt ca 8500 anställda.

Kommunhälsans uppgift är att vara ett multidisciplinärt oberoende expertstöd inom arbetsmiljöområdet. Kommunhälsans främsta uppgift är att fånga upp tidiga signaler på ohälsa samt att förebygga och minska risker i arbetsmiljön.

ARBETSUPPGIFTER
Som beteendevetare/ psykolog kommer du både självständigt och i multidisciplinära team stödja chefer, förtroendevalda och anställda i koncernen inom det systematiska arbetsmiljöarbetet och arbetslivsinriktad rehabilitering. Du ansvarar även för att utveckla verksamhetens metoder och tjänsteutbud. Arbetsuppgifterna är främst på individ- och gruppnivå. Huvudsakligen kortare kontakter.

- Samtalsstöd kopplade till arbetsrelaterade problem och rehabilitering
- Leda rehabiliterande gruppinsatser
- Akuta arbetsmiljöinsatser som kris- och konflikthantering
- Rådgivning till chefer
- Utbildning
- Kartläggningar/ kognitiva bedömningar

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har beteendevetarexamen eller är leg. psykolog.
Grundläggande psykoterapiutbildning med KBT-inriktning och erfarenhet inom området.

Som person är du stabil och strukturerad och självständigt kan planera och prioritera arbetet. God samarbetsförmåga utifrån kundens behov. Du har god analytisk förmåga och kunskap

Det är meriterande om du erfarenhet och vidareutbildning inom företagshälsovård t.ex magisterprogrammet Arbete och hälsa och/eller påbyggnadsutbildning inom OBM och BAOU.

Goda kunskaper inom arbetslivsinriktad rehabilitering, psykosociala arbetsmiljöfrågor på individ- och gruppnivå samt arbete med kartläggningsprofiler och funktionsnivåbedömningar.

ÖVRIGT
Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100%, tillträde enligt överenskommelse.

Urval och intervjuer sker löpande.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrunder och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Sista ansökningstiden: 2021-09-03

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.raddning.info/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanst-i-beredskap

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.