OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Tillsvidare heltid, tillträde snarast eller enligt överenskommelse
Östersunds bibliotek söker nu en bibliotekarie till våra bibliotek. Tjänstens inriktning är barn och unga med särskilt fokus på arbete med medier och arbete på områdesbibliotek. Biblioteket finns organisatoriskt i Kultur- och fritidsförvaltningen, Östersunds kommun. Biblioteksorganisationen omfattar huvudbibliotek, tre områdesbibliotek, biblioteksbuss och en skolbibliotekscentral. Besök gärna vår webbplats ostersundsbibliotek.se
Arbetsuppgifter
Vi söker nu en bibliotekarie som ska arbeta med mediehantering för barn- och unga. Du kommer att arbeta med inköp, medieplanering och marknadsföring av böcker och andra medier. Du ingår i en arbetsgrupp som arbetar med mediahantering på alla enheter där man har stöd av varandra för planering, genomförande och utveckling av verksamheten.
I tjänsten ingår arbete på ett av våra områdesbibliotek. Alla våra områdesbibliotek är integrerade folk- och skolbibliotek. De dagar du är placerad där ingår även att arbeta gentemot skolan med allt vad det innebär med läsfrämjande och arbete med medie- och informationskunnighet.
Kvälls- och helgtjänstgöring ingår.
Kvalifikationer
Vi söker dig med examen inom biblioteks- och informationsvetenskap eller annan likvärdig högskole- eller universitetsutbildning. Du ska vara handlingskraftig och kunna ta fullt ansvar för dina arbetsuppgifter. Du ska ha en god samarbetsförmåga, samtidigt som du ska kunna arbeta självständigt. Du har erfarenhet av att arbeta med barn och unga och kunskap om litteratur för barn och unga ser vi som en merit. Det är också en merit om du har erfarenhet av arbete på skolbibliotek.
Du har en god pedagogisk förmåga, kan entusiasmera och inspirera andra. Det är viktigt att du är van att prata inför grupper och trivs med det. Du tycker om ett utåtriktat arbete och att möta grupper både i och utanför biblioteket.
Bifoga CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Uppvisande av detta blir aktuellt vid eventuell intervju.
Inför rekryteringsarbetet har Östersunds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare.