Biomedicinsk analytiker/Forskningsassistent

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.

Vid institutionen för medicin, Avdelningen för invärtesmedicin och klinisk nutrition, bedrivs forskning inom flera olika områden såsom endokrinologi, hematologi, gastroenterologi, hypertoni, lungmedicin och allergologi samt klinisk nutrition med forskningsfokus på kroppssammansättning och energimetabolism. Forskningen sker i tätt samarbete med sjukvården på både Sahlgrenska universitetssjukhuset och Mölndals sjukhus.

Institutionen för medicin söker en biomedicinsk analytiker/forskningsassistent med inriktning klinisk fysiologi till Krefting Research Centre, Avdelningen för invärtesmedicin och klinisk nutrition vid Sahlgrenska Akademin.

Krefting Research Centre bedriver forskning på bred front för att förstå astmans epidemiologi och patofysiologi med kort- och långsiktiga mål att optimera behandlingen av astmapatienter i allmänhet. Centrets största fokus är att öka förståelsen för patienter med olika typer av astma, som vanligen kallas astmans fenotyper. Nuvarande belägg visar att astman har olika bakomliggande mekanismer i undergrupper (fenotyper), men förekomsten och karakteristiken av dessa fenotyper är ännu inte välbeskrivna.

Arbetsuppgifter 
Arbetet gäller framför allt lungfysiologiska undersökningar som spirometri, lungvolymer och diffusionskapacitetsmätningar samt strukturerade intervjuer, allergipricktestning, blodprovstagning och hantering av blodprover. Arbetet kommer att utgöra en del av ett stort kliniskt-epidemiologiskt forskningsprojekt ”the West Sweden Asthma Study del 2”.

Kvalifikationer 
Vi söker en biomedicinsk analytiker/forskningsassistent, inriktning klinisk fysiologi och som är intresserad av forskning och forskningssamarbeten. För arbetet krävs legitimation som biomedicinsk analytiker, samt biomedicinskanalytikerexamen med inriktning mot klinisk fysiologi, alternativt erfarenhet som av arbetsgivaren bedöms som motsvarande. Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift är ett krav. Tidigare erfarenhet av person- och patientkontakt i forskningssammanhang är meriterande men inget krav. Dokumenterad erfarenhet av lungfysiologiska undersökningsmetoder, särskilt spirometri, är meriterande. Erfarenhet av allergologisk diagnostik är en merit. Arbetet ställer mycket höga krav på självständighet, noggrannhet samt organisatorisk förmåga. Mycket stor vikt fästs också vid personliga egenskaper som förmåga till personkontakt, initiativ- och samarbetsförmåga.

Vid Göteborgs universitet krävs legitimation för att anställas som biomedicinsk analytiker. Om legitimation inte finns hos den som anställs, men personen ändå har motsvarande kompetens och bedöms vara den skickligaste för anställningen, så får den som anställs i stället titeln forskningsassistent.

Anställning 
Anställningsform: Tidsbegränsad anställning, 11 månader Omfattning: 100 % Placering: Institutionen för medicin, Göteborg Tillträde: Snarast.

Kontaktuppgifter för anställningen 
Helén Törnqvist, Biomedicinsk analytiker, 031-786 67 09, helen.tornqvist@gu.se

Madeleine Rådinger, Biträdande avdelningschef, 031-786 6713/0739381327, madeleine.radinger@gu.se

Fackliga organisationer 
Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande 

Ansökan 
Ansökan ska innehålla curriculum vitae/meritförteckning, kopia på examensbevis, intyg om legitimation som biomedicinsk analytiker utfärdad av socialstyrelsen, följebrev samt namn och kontaktinformation på minst två personliga referenser (namn, adress, telefonnummer och e-postadress). 

Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att registrera din ansökan elektroniskt via hemsidan: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/lediga-anstallningar. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.

Ansökan ska vara inkommen senast: 2022-10-11. 


Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.