Biträdande avdelningschef till kvinnofridsenheten

Verksamhetsområde kvinnosjukvård

Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige.

Här på Akademiska sjukhuset tror vi att ärlighet varar längst. Så svart på vitt: Vi vet att tempot är högt och att vi är i behov av fler kollegor. De tjänster som vi erbjuder kräver mycket, men vi som arbetar här vet att jobbet också ger så mycket tillbaka. På Akademiska sjukhuset har du nära till specialistkunskap, forskning, utbildning och engagerade kollegor. Vi arbetar kontinuerligt med förbättring och utveckling, och strävar efter att vara en hälsofrämjande arbetsplats med gott ledarskap och flexibla arbetssätt.

Vår verksamhet
Kvinnofridsenheten är den kliniska verksamheten till Nationellt centrum för kvinnofrid (NCK) som har regeringens uppdrag att samla kunskap om mäns våld mot kvinnor, bedriva utbildning och forskning samt utveckla metoder för bemötandet och omhändertagande av kvinnor som har misshandlats eller utsatts för sexuella övergrepp. Kvinnofridsenheten består av Kvinnofridsmottagningen och Kvinnofridslinjen. Kvinnofridsmottagningen är en öppenvårdsmottagning och Kvinnofridslinjen är den nationella stödtelefonen för kvinnor som utsatts för hot eller våld i nära relation.

Som biträdande avdelningschef har du en viktig uppgift att se varje medarbetares särskilda kompetens och ett uppdrag att sträva efter att hen får utrymme att växa och utvecklas utifrån verksamhetens mål. Du ansvarar för utveckling och kvalitetssäkring inom omvårdnad och vårdmiljö för att uppnå en hälsofrämjande arbetsplats. Samverkan med Uppsala universitet när det gäller forskning och utbildning inom vårt verksamhetsområde ingår som en naturlig del. Då CIVAs uppdrag är multidisciplinärt och har ett högt akutflöde ingår ett nära och gott samarbete med alla avdelningar inom Akademiska sjukhuset. Avdelningen är i en stark utvecklingsfas och det finns därför stora möjligheter att vara med och utforma uppdraget tillsammans med avdelningschefen.

Ditt uppdrag
Som biträdande avdelningschef bistår du avdelningschefen med planering, uppföljning och utveckling av verksamheten. I ditt arbete ingår delaktighet i schemaläggning, bemanningsfrågor, handläggning av personalärenden, strategisk planering, ekonomiarbete, utveckling- och utbildningsfrågor. Utöver detta kan du ha ansvar för egna specifika uppgifter. I avdelningschefens frånvaro är du dennes ersättare. Uppdraget bygger på ett ömsesidigt förtroende och en bra dialog mellan avdelningschefen och dig för att nå ett bra resultat. Du kommer att vara direkt underställd avdelningschefen

Dina kvalifikationer
Du är legitimerad sjuksköterska med tidigare erfarenhet av arbete som chef och ledare inom hälso- och sjukvårdssektorn samt våld i nära relation.

Vi erbjuder
Visstidsanställning till 2022-03-31. Tjänstgöringsgrad kan diskuteras. Tillträde så snart som möjligt.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Avdelningschef Anna Häger 018 – 611 29 97
SSR Charlotte Wenström – 018-611 27 92
Facklig kontaktperson på Vårdförbundet nås via växeln, 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Intervjuer kommer att ske fortlöpande under ansökningstiden.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.