Biträdande bibliotekschef till Biomedicinska biblioteken

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Göteborgs universitetsbibliotek är ett av landets största bibliotek och består av sju bibliotek med olika ämnesinriktningar. En av universitetsbibliotekets kärnuppgifter är att ansvara för vetenskaplig och konstnärlig informationsförsörjning för studenter, forskare, lärare och allmänhet och har också ett nationellt och regionalt ansvar.

Biomedicinska biblioteket ger i första hand service till Sahlgrenska akademin – medicin, odontologi, vårdvetenskap och farmaci samt merparten av Naturvetenskaplig fakultet – biologi, geovetenskaper, kemi, kulturvård, miljövetenskap och marina vetenskaper. Biomedicinska bibliotekets personalstyrka består av cirka 28 medarbetare som är organiserat i fyra team: Användarservice, Forskarstöd, Media samt Undervisning. 

Arbetsuppgifter 

Som biträdande bibliotekschef leder du verksamheten vid Biomedicinska biblioteken tillsammans med bibliotekschefen. Tillsammans med teamledarna utgör ni bibliotekets lokala ledningsgrupp. Du är direkt underställd bibliotekschefen och har personalansvar för ungefär hälften av enhetens medarbetare. Du har en viktig uppgift i att omvärldsbevaka inom universitetsbibliotekets olika verksamhetsområden för att kunna föra strategiska diskussioner samt driva och utveckla verksamheten. Stöd till forskare är ett prioriterat område för den här tjänsten.

Verksamheten planeras och utförs i nära samverkan med universitetsbibliotekets övriga chefer och medarbetare. Du ingår i universitetsbibliotekets ledningsgrupp där du förväntas engagera dig i och bidra till hela organisationens utveckling. 

Kvalifikationer 

Du har en adekvat akademisk examen, till exempel inom det biblioteks- och informationsvetenskapliga området eller annan akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten. Du har dokumenterad erfarenhet av ledarskap och god kunskap om biblioteksverksamhet. Det är meriterande med erfarenhet från vetenskaplig biblioteksverksamhet. 

Du har god kännedom om villkoren för högre utbildning och forskning och intresse för öppen vetenskap. Det är meriterande med egen forskningserfarenhet.

Vi strävar efter att förnya och förbättra verksamheten, därför söker vi dig som är en engagerad, utvecklingsinriktad och drivande ledare, med förmåga att sätta såväl användarens som medarbetarnas behov i centrum. Du är skicklig på att kommunicera i tal och skrift på såväl svenska som engelska. Vidare har du mycket god förmåga att skapa och utveckla relationer med universitetsbibliotekets medarbetare, universitetets olika delar och aktörer vid andra lärosäten. Du har lätt att samarbeta, är flexibel och trygg som ledare, kan fatta beslut och har hög integritet. 

Arbetsgivaren kommer främst att beakta den som efter en helhetsbedömning kan anses ha de bästa förutsättningarna att genomföra och utveckla ovan angivna arbetsuppgifter. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet 

Anställning

Anställningen är en tillsvidareanställning med en omfattning på 100 % med placering på Göteborgs universitetsbibliotek, Biomedicinska biblioteken. Provanställning kan komma att tillämpas. Tillträde enligt överenskommelse.

Kontaktuppgifter för anställningen

Annelie Janred, Bibliotekschef vid Biomedicinska biblioteken
031 – 786 30 01
Annelie.Janred@ub.gu.se

Fackliga organisationer

Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: http://www.gu.se/omuniversitetet/aktuellt/lediga-jobb/fackliga-kontaktpersoner

Ansökan

Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.

Sista ansökningsdag: Tisdag 31 oktober 2023

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.