Biträdande enhetschef barn- och ungdomsenheten

Stockholm utvecklas och förändras för framtiden. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.

Skärholmens stadsdelsförvaltning är en av Stockholms stads 13 stadsdelsförvaltningar och omfattar stadsdelarna Bredäng, Sätra, Skärholmen och Vårberg. Här arbetar mer än 1000 medarbetare för våra 37.000 invånare. Vi erbjuder en kommunal verksamhet som vi är stolta över och vi har en fantastisk mångfald. Välkommen med ditt unika bidrag!



Välkommen till barn- och ungdomsenheten på Skärholmens stadsdelsförvaltning

Barn- och ungdomsenheten tillhör förvaltningens avdelning för socialtjänst och arbetar med utredningar och uppföljningar av insatser för barn och ungdomar 0-20 år.

Vi arbetar för att alla barn och ungdomar som får socialtjänstens insatser ska ha samma livschanser som alla andra barn och ungdomar i samhället.

 

Enheten består idag av fyra grupper med totalt 44 medarbetare bestående av biträdande enhetschefer, socialsekreterare samt mentorer. Vi har också flera andra funktioner vars uppgift är att underlätta, förstärka och stödja socialsekreterarnas arbete. Just nu pågår en omorganisering och det innebär att vi ska utöka enheten till att bli fem grupper. Fyra grupper kommer att vara utredningsgrupper och en grupp är en mottagningsgrupp. Vi gör detta för att skapa mindre arbetsgrupper där de biträdande enhetscheferna får mer tid för varje medarbetare samt för att förbereda för implementering av Mölndalsmodellen. Läs gärna mer om avdelningen för Skärholmens socialtjänst

https://start.stockholm/om-stockholms-stad/organisation/stadsdelsforvaltningar/skarholmen/

 

Vi söker en engagerad och innovativ biträdande enhetschef som vill bidra med sin kompetens för att skapa bättre förutsättningar för barn och ungdomar.

 

Vi erbjuder dig

Ett utvecklande arbete där du får förmånen att arbeta med en förvaltning som tar tillvara på engagemang och välkomnar nya idéer och initiativ. Hos oss får du ett stort nätverk inom Stockholms stad. Barn- och ungdomsenheten arbetar idag med Islandsprojektet vilket innebär nära samverkan med polis och socialjour. Vi kommer att börja arbeta med Mölndalsmodellen vilket innebär att våra utredningsgrupper turas om med att ta emot inflödet av utredningar i syfte att snabbare kunna inleda arbete tillsammans med familjerna. Vi erbjuder flexibel arbetstid, friskvårdstimme och friskvårdsbidrag, semesterväxling och subventionerat årskort till Stockholms stads simhallar inkl. gym.

 

Rollen som biträdande enhetschef

Utredningsgrupperna utreder, gör bedömningar och fattar beslut gällande barn i åldern 0-20 år. Som biträdande enhetschef ansvarar du för att leda gruppen mot uppsatta mål, samt säkerställa en rättssäker handläggning av ärenden. Du kommer att ha personalansvar för sju socialsekreterare. Utifrån ett närvarande ledarskap ger du stöd och handledning till medarbetarna med fokus på det dagliga arbetet. På enheten arbetar vi med Signs of Safety och fokuserar på barnens säkerhet med utgångspunkt i familjens styrkor. Insatser bedöms utifrån forskningsbaserade risk- och skyddsfaktorer. Som biträdande enhetschef bistår du även enhetschefen i budget- och arbetsmiljöfrågor. Du är direkt underställd enhetschefen och ingår i enhetens ledningsgrupp. Ledningsgruppen präglas av hög kompetens, samarbete, hjälpsamhet och gemenskap.

 

Vi söker dig som har:

- socionomexamen
- flerårig och aktuell erfarenhet av myndighetsutövning inom barn och ungdom
- flerårig och aktuell erfarenhet av arbetsledning, t ex som gruppledare
- kompetens inom BBIC (barns behov i centrum)
- kunskap om och praktisk erfarenhet av Signs of Safety
- god kommunikationsförmåga i både tal och skrift på svenska.

 

Det är meriterande om du har:

- chefserfarenhet inklusive personalansvar

 

Vi söker dig som är engagerad, trygg och tydlig i ditt ledarskap. Du visar tillit till dina medarbetare, skapar delaktighet och har en mycket god samarbetsförmåga. Ditt arbete präglas av god struktur men du kan också vara flexibel när så krävs. Vidare har du en stark vilja om att driva ditt arbete framåt med stor uthållighet och fokus på kvalitet och rättssäkerhet. Är du dessutom en person som utan att tumma på rättssäkerheten vågar utmana för att hitta lösningar passar du bra in hos oss! Vi är nyfikna på vem du är och vad du kan bidra med. Känner du igen dig i ovanstående beskrivning och är intresserad av en ny utmaning? Varmt välkommen med din ansökan!

 

Övrigt

I denna rekrytering kommer vi att lägga stor vikt vid personlig lämplighet, motivation och engagemang för uppdraget. Vi kommer använda oss av arbetspsykologiska personprofilstester i rekryteringen.

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.