Biträdande enhetschef till Ekgårdens äldreboende

Vi har bestämt oss! Vi ska bli en kommun i framkant – och har allt som krävs för att lyckas. Korta beslutsvägar, stabil ekonomi, samarbete över verksamhetsgränser och viljan att våga mer. Våra höga ambitioner ger dig med eget driv möjligheter att växa och skapa positiv förändring för medborgarna. Som medarbetare i Ekerö kommun får du en värdefull roll i vår unika övärld – och vi ser fram emot din ansökan.


EKGÅRDEN är ett särskilt boende inom Äldreomsorgen med 60 lägenheter. Ekgården är beläget i en trivsam miljö i centrala Ekerö nära till allmänna kommunikationer. På Ekgården finns egen matproduktion.


Länk till Ekerö kommuns hemsida

Arbetsplats

Ekerö är en relativt liten kommun – vilket gör chefernas roll ännu större och viktigare. Förtroendevalda och kommunledning har stor tillit till cheferna - vi värdesätter engagerade och kompetenta medarbetare och främjar kompetensutveckling, interna nätverk och kunskapsdelning. 

Ekgården är ett uppskattat boende bland äldre och personal och vi söker nu dig som chef som vill vara med och påverka inom en innovativ arbetsplats där team- och kvalitetsarbete är i centrum. Äldreomsorgen i Ekerö kommun har i olika brukarundersökningar under flera år fått mycket goda resultat. 

Vi erbjuder en stimulerande arbetsplats med ett tillåtande klimat och roliga arbetsdagar med kollegor från världens alla hörn. Transparens och öppenhet i våra dialoger och att vi värderar ett professionellt förhållningssätt är ett framgångsrikt koncept.

Hos oss får du möjlighet att utvecklas i en organisation där uppdrag och roller är tydligt definierade. Vi har utvecklat rutiner, systematiska processer som vilar på värdegrunden och som vi tillsammans utvecklar vidare. Våra medarbetare är vår viktigaste resurs och vi arbetar med arbetsmiljön systematiskt och strukturerat för att alla ska uppleva att man har det bra på jobbet.

Arbetet hos oss utgår från teamet som består av sjuksköterskor, rehab, omvårdnadspersonal, administrativ personal och chefer. Vården och omsorgen är personcentrerad där fokus ligger på den boendes hälsa, välbefinnande och livskvalitet. Gott bemötande, ansvarsfullhet och initiativtagande hos alla våra medarbetare värderas högt.

För att nå målen finns en tydlig verksamhetsplan, årshjul samt väl upparbetad struktur som ligger till grund för det systematiska arbetet under året.

Arbetsbeskrivning

Ditt uppdrag blir att ansvara för det operativa arbetet med personal- och verksamhetsfrågor samt frågor utifrån delegerat arbetsmiljöansvar på enheterna. Du kommer att tillsammans med dina medarbetare att driva utvecklings- och kvalitetsarbete utifrån verksamhetsplanen och de beslut som tas i ledningsgruppen.

Du kommer att praktisera det tillitsbaserade ledarskapet som syftar till att skapa begriplighet, hanterbarhet, meningsfullhet som leder till samsyn hos alla medarbetare kring vårt gemensamma uppdrag och mål.

Du är direkt underställd ansvarig enhetschef, tillsammans med samordningsansvarig sjuksköterska med ansvar för Hälso- och sjukvårdsfrågor utgör teamet verksamhetens ledningsgrupp.  Utöver detta har verksamheten tillgång till stödfunktioner inom socialförvaltningens regi såsom kvalité-och stab samt MAS. I rollen som biträdande enhetschef bidrar du aktivt till verksamhetsutveckling.  Vi ser gärna att du har goda arbetsrättsliga kunskaper samt har erfarenhet av samverkan med fackliga representanter.

Kvalifikationer

För tjänsten krävs relevant högskoleutbildning/Yrkeshögskoleutbildning. Vi söker dig med utbildning inom socialt arbete, verksamhetsledning och hälso- och sjukvård eller annan utbildning som bedöms relevant för uppdraget. Din erfarenhet av arbete som chef/arbetsledare inom äldreomsorg är aktuell och du har tidigare erfarenhet av ekonomi-, personal-. arbetsmiljö- och verksamhetsansvar.

Du har god strukturell förmåga för att vara delaktig i att ta fram processer och system som utvecklar verksamheten. Du har även förmåga att omvandla det strukturella till det praktiska arbetet samt strukturera ditt eget arbete och leverera utifrån satta tidsramar.

Du är lösningsfokuserad, har förmåga att se helheten och arbetar systematiskt utifrån målen och kärnverksamheten.

Du kan förmedla information på ett tydligt sätt i både tal och skrift. Du har även en empatisk förmåga och kan ta tillvara på medarbetares olika kompetenser

Villkor:

Förmåga att kommunicera, muntligt och skriftligt, tydligt och konkret. Vana att arbeta med digitala verktyg.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper som kompletterar teamet och passar för uppdraget.

Intervjuer kommer att ske löpande under rekryteringen.

Provtjänstgöring 6 månader kommer att tillämpas. Intervjuer kommer att ske löpande under rekryteringen.

Nyrekrytering av personal inom vård och omsorg i Ekerö kommun med omvårdnadsnära arbetsuppgifter omfattas av vaccinationskrav mot covid-19 innan anställning sker. Detta omfattar samtliga yrkeskategorier och såväl tidsbegränsade anställningar som tillsvidareanställda. Vaccinationsintyget ska styrka det antal vaccinationer som Folkhälsomyndigheten rekommenderar för respektive åldersgrupp vid anställningstillfället.

Tillträde: 2022-07-01
Omfattning: Heltid
Anställningsform: Tillsvidare

Länk till lediga jobb i Ekerö kommun


Om Ekerö kommun


Vi är en mängd olika verksamheter som tillsammans skapar en unik kommun – där vi alla hjälps åt över enhets- och verksamhetsgränser.
Vi lever vår värdegrund som innebär ett stort engagemang, god kommunikation med öppen dialog och ett professionellt förhållningssätt. Som en mindre kommun i stockholmsregionen kan vi både erbjuda närhet till varandra och en ambitiös utvecklingsresa. För att bli en kommun i framkant behöver vi fylla på med nya perspektiv, och vi hoppas att du vill vara med och bidra med dina.


Ekerö kommun vill vara en attraktiv arbetsgivare och strävar efter ett tydligt fokus på hållbarhet. Under förutsättning att verksamhetens möjlighet att uppfylla sina mål kvarstår, har kommunen en positiv inställning till distansarbete när så är möjligt.


Vi erbjuder t.ex. friskvårdsbidrag, löneväxling till pension, växling av semesterdagstillägg till lediga dagar och rökfri arbetstid.


För att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess ber vi dig att skicka in ansökan digitalt, och inte via e-post eller post.


Vi har redan tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring och vill inte ha kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter och liknande.