OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 49 000 studenter och 6 400 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.
På avdelningen för invärtesmedicin och klinisk nutrition vid institutionen för medicin, bedrivs forskning inom flera olika områden såsom endokrinologi, hematologi, gastroenterologi, hypertoni, lungmedicin och allergologi samt klinisk nutrition med forskningsfokus på kroppssammansättning och energimetabolism. Forskningen sker i tätt samarbete med sjukvården på både Sahlgrenska universitetssjukhuset och Mölndals sjukhus.
Institutionen för medicin söker nu en biträdande forskare med placering vid Hematologisektionen, SU. Här behandlas patienter med maligna blodsjukdomar, främst leukemier och lymfom. Allogen stamcellstransplantation (alloSCT) och dess förlopp och komplikationer är vårt mest framträdande studieobjekt. Den forskning som bedrivs med docent Mats Brune som huvudman omfattar akademiska, multi-nationella och nationella studier av alloSCT; indikation, resultat, biverkningar och påverkan på livskvalitet.
Arbetsuppgifter
Arbetet omfattar insamling och bearbetning av uppgifter från journaler, laboratoriesvar. Därefter görs en rimlighetsbedömning, eventuell kontroll mot originaldata, tabellering, sammanställning, statistik och granskning av presentationer. Den biträdande forskaren kommer ha kontakt med nationella medarbetare (forskningssköterskor och läkare) och vid behov även utföra monitorering av originaldata på skandinaviska centra.
Kvalifikationer
Det finns i forskargruppen behov av en person med följande kvalitéer
• För anställningen krävs som lägst kandidatexamen. Lämplig utbildning är apotekarexamen.
• Kunskap och intresse avseende malign hematologi, allogena och autologa transplantationer och dessas komplikationer, inte minst graft-versus-host disease, läkemedel, doseringar, biverkningar är ett krav.
• Mycket god erfarenhet av att från journaler och register identifiera, samla, tabellera och strukturera stora mängder data är ett krav. Det krävs också förtrogenhet med standardstatistik utifrån databaser och dataprogram, Excel, Powerpoint, SPSS.
• Personliga egenskaper – noggrannhet, samarbetsförmåga, intresse för ämnet, flit.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Anställning
Anställningsform: Tidsbegränsad anställning, 12 månader Omfattning: 100 % Placering: Institutionen för medicin, Göteborg Tillträde: Enligt överenskommelse
Kontaktuppgifter för anställningen
Mats Brune, Docent, 0736254810, brune@gu.se
Marie Lagerquist, Universitetslektor/biträdande avdelningschef, marie.lagerquist@medic.gu.se
Fackliga organisationer
Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: http://www.gu.se/omuniversitetet/aktuellt/lediga-jobb/fackliga-kontaktpersoner
Ansökan
Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att registrera din ansökan elektroniskt via hemsidan: http://www.gu.se/omuniversitetet/aktuellt/lediga-jobb. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.
Intyg om kandidatexamen ska bifogas med ansökan.
Ansökan ska vara inkommen senast: 2020-07-01
Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.
Universitetet tillämpar individuell lönesättning.
Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.
Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.