Biträdande forskare till statsvetenskapliga institutionen och QoG

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 49 000 studenter och 6 400 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.

Statsvetenskapliga institutionen är en öppen och samhällsengagerad institution, mitt i staden och mitt i debatten. Vår forskning kretsar kring val, demokrati, korruption, styrningsformer, globalisering, miljö, politik och europafrågor. Institutionen är värd för forskningsprogram så som QoG institutet, Svenska valforskningsprogrammet, Varieties of Democracy (V-Dem), Governance and local development (GLD) och Center for Collective Action Research (CeCAR). Vi har utbildning på alla nivåer, grundnivå avancerad nivå och forskarnivå, samt fristående kurser. Undervisning ges på både svenska och engelska. Totalt studerar omkring 1 400 personer hos oss. Statsvetenskapliga institutionen har runt 150 anställda. Vi finns i lokaler i centrala Göteborg

Statsvetenskapliga institutionen söker en biträdande forskare på heltid i 18 månader (eller på deltid i 23 månader) som ska arbeta i projektet “Why are some civil servants more committed to professional norms than others?” som finansieras av Vetenskaprådet. Projektet leds av professor Victor Lapuente (Göteborgs universitet) och docent Kohei Suzuki (Leiden University).

 

Arbetsuppgifter
I arbetsuppgifterna ingår att bistå i utformningen av projektets enkätundersökning (experimentet), bistå i insamlingen av undersökningens svar och sedan är huvuduppgiften att behandla den inkommande datan. I anställningen kommer det också ingå att granska för forskningsområdet relevant litteratur, delta som medförfattare av artiklar i olika forskningsprojekt om lokala myndigheter, till exempel om orsakerna till och konsekvenser av kvaliteten på kommunal/lokal nivå. Varför levererar vissa kommuner mer effektiv/mindre korrupt politik? Vilka är effekterna av den institutionella kvalitéten på styrning när det t.ex. gäller röstning på populistiska partier?

Kvalifikationer
Vi söker dig med en masterexamen i statsvetenskap eller i en annan samhällsvetenskaplig disciplin som arbetsgivaren finner likvärdig. Tidigare erfarenhet av att arbeta med stora datamängder och kunskaper i STATA och/eller R är ett krav, liksom förmågan att snabbt lära sig att använda ny programvara och forskningsmetoder. Det är mycket meriterande om du har kännedom om enkätundersökningsexperiment, undersökningsdesign, urvalsmetoder och samhällsvetenskaplig forskningsdesign i allmänhet.

Tidigare erfarenhet av att arbeta i storskaliga forskningsprojekt med stora datainsamlingsprocesser är en fördel, särskilt med kvantitativt fokus. Ett visat substantiellt intresse för ”quality of government” och statsvetenskapliga forskning med viljan att utveckla QoG-litteraturen är en stark tillgång. För att lyckas i anställningen ska du kunna arbeta både självständigt och i samarbete med andra. Utmärkta skriv- och kommunikationsfärdigheter, liksom planerings- och organisationsfärdigheter är ett krav. Du måste ha ett öga för detaljer och vara en problemlösare. Det är ett krav att du ska ha kunna tala och skriva flytande på engelska och kunskaper i svenska är en stor fördel.

Anställning
Anställningen är en tidsbegränsad anställning under 18 månader på heltid, 100 % (eller halvtid, 23 mån.), med placering tills vidare vid statsvetenskapliga institutionen.

 

Kontaktuppgifter för anställningen
Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta  

Victor Lapuente, professor victor.lapuente@gu.se
Telefon + 46 31 786 6138


Anna-Karin Ingelström, administrativ chef anna-karin.ingelstrom@gu.se
Telefon 031-786 1190

Fackliga organisationer
Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: http://www.gu.se/omuniversitetet/aktuellt/lediga-jobb/fackliga-kontaktpersoner

Ansökan
Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.

Ansökan ska vara inkommen senast: 5 maj


 

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

 


Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.