Biträdande hälso- och sjukvårdsdirektör till Region Gävleborg

Region Gävleborg har ansvar för områden som bidrar till den regionala utvecklingen i hela länet. Bland ansvarsområdena finns folkhälsa och hälso- och sjukvård, infrastruktur och kollektivtrafik, kompetens- och utbildningsfrågor, näringslivsutveckling, internationella frågor och kultur. Vi arbetar för hög kvalitet, professionalism och effektiva tjänster som förenar hjärna och hjärta. Vi är cirka 6 800 årsanställda och omsätter drygt 10 miljarder.

Region Gävleborg beslutade om en ny organisatorisk struktur för hälso- och sjukvårds som gäller från januari 2018. Förändringen har inneburit att verksamheterna arbetar mer processorienterat, utifrån patientens perspektiv och att den nära vården ska utvecklas. Under hälso- och sjukvårdsdirektör finns det en stab och två funktionsområden: Nära vård och Ledarskap.

Sveriges regioner står tillsammans inför en strukturförändring inom svensk sjukvård. Målet är en god och nära vård: en tillgänglig, samordnad och personcentrerad vård nära patienten som ges på rätt vårdnivå och samtidigt är ekonomiskt hållbar över tid. Inom Region Gävleborg jobbar vi med visionen vårt gemensamma ansvar för vår gemensamma patient och har fokus på att utveckla den framtida hälso- och sjukvården.
Vi arbetar med att skapa en god arbetsmiljö och vi vill vara en attraktiv arbetsgivare med ambitionen att skapa den bästa vården. Ledning och styrning av våra verksamheter präglas av tillit.

Du arbetar på uppdrag av hälso- och sjukvårdsdirektören och ingår i ledningsgruppen för hälso- och sjukvården.


ARBETSUPPGIFTER
Hälso- och sjukvårdsdirektören (HSD) har uppdraget från hälso- och sjukvårdsnämnden att leda utvecklingen av God och Nära vård i Region Gävleborg. Som Bitr HSD God och Nära Vård har du övergripande ansvar för denna utveckling, och styrgrupp för ditt uppdrag är hälso- och sjukvårdens ledningsgrupp. Utvecklingen sker i nära samverkan med länets kommuner och privata vårdaktörer för att skapa en nära och sammanhållen vård där kommunal vård, primärvård och specialistvård har ett tätt samarbete. Samverkan sker dels länsövergripande, dels inom olika operativa verksamhetsområden.

För medarbetarna inom hälso- och sjukvården väntar en "vårdkulturell" resa där invanda tankemönster och arbetssätt omprövas. Omställningen till God och Nära Vård syftar inte bara till att göra vården mer tillgänglig för våra patienter, utan även att så långt det går underlätta patientarbetet för våra anställda i en modern och stimulerande arbetsmiljö. I arbetsuppgifterna ingår också att representera Region Gävleborg i länet, sjukvårdsregionen och i nationella nätverk.



KVALIFIKATIONER
Som en del av hälso- och sjukvårdsledningen förväntas du arbeta utifrån perspektiven helhet och samverkan, mål och effekt samt innovation och utveckling med utgångspunkt i Regionens värdegrund: Professionalism och ansvar - Respekt och ödmjukhet - Öppenhet och ärlighet. Du har förmåga att skapa och upprätthålla goda relationer och bygga ett förtroendefullt klimat för samarbete och samverkan både internt och externt. Du är prestigelös och kan hantera stor mängd information och förmedla en tydlighet i komplexa processer. Du har en stark kommunikativ förmåga som främjar öppenhet och dialog.

Du har relevant akademisk utbildning och mångårig erfarenhet av att på olika nivåer arbetat som chef, gärna inom hälso- och sjukvården eller inom andra liknande större organisationer. Det är en fördel om du är förtrogen med arbete i en politiskt styrd organisation.


ÖVRIGT
Inom Region Gävleborg ser vi en ökad mångfald som tillgång, både vad gäller kön, ålder och etnisk bakgrund.

I uppdraget ingår resor, främst inom länet. Resorna sker i första hand med allmänna kommunikationer men det finns även tillgång till leasingbilar. Detta innebär att körkort är önskvärt.

I denna rekrytering samarbetar vi med SOURCE Executive Recruitment. Formell ansökan till tjänsten registrerar du via www.regiongavleborg.se senast den 20 april 2020. Handlingar som inkommer till Region Gävleborg blir en allmän handling. För en inledande konfidentiell dialog kring tjänsten, ring eller skriv till Monica Landmark på SOURCE, 0731-55 00 14, monica.landmark@source-executive.se eller Jenny Håkansson på SOURCE, 0731-45 59 97, jenny.hakansson@source-executive.se

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.