OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Välkommen till Linnéuniversitetet. En plats för kunskap, idéer och utveckling. För växtkraft och framtidstro. I Småland, i världen.
Anställningens omfattning
100 % under två år med möjlighet till förlängning (4 år totalt).
Ämnesområde för befattningen
Kultursociologi med inriktning mot den mångkulturella skolan
Placeringsort
Växjö
Arbetsbeskrivning
• Forskning 50 %, undervisning 50 %
• Under anställningstiden ska den biträdande lektorn genomföra ett större forskningsprojekt i linje med ämnesområdet för lektoratet.
• Som en del av forskningsskyldigheten ska den biträdande lektorn delta i och bidra till forskningsmiljön, bl.a. genom att aktivt delta i de forskningsseminarier och andra forskningsrelaterade aktiviteter som pågår i ämnet kultursociologi och vid institutionen för kulturvetenskaper. Innehavaren förväntas i huvudsak att bedriva sin forskning på arbetsplatsen i Växjö.
• Den biträdande lektorn ska bedriva merparten av sin undervisning inom lärarutbildningen och bidra till lärarutbildningens kvalitetsarbete med avseende på barn och ungdom, utbildning, mångkulturalism och lärande.
• Administration kopplad till utbildningar och kurser ingår i tjänsten.
Behörighetskrav
• Behörig att anställas som biträdande lektor är den som har avlagt doktorsexamen inom: sociologi, pedagogik, etnologi, antropologi, historia, genusvetenskap eller religionsvetenskap.
• Visad erfarenhet av forskningsarbete med kultursociologiska perspektiv
• Avlagt examen högst sju år före ansökningstidens utgång.
• Genomgången högskolepedagogisk utbildning eller på annat sätt förvärvad kunskap. Vid anställning kan högskolepedagogisk utbildning tillhandahållas vid Linnéuniversitetet.
• Visad pedagogisk skicklighet.
Bedömningsgrunder med avvägning
• Dokumenterad erfarenhet av utbildningsvetenskaplig forskning med kultursociologiska perspektiv
• Dokumenterad erfarenhet av forskning med inriktning mot den mångkulturella skolan och dess aktörer
• Visad pedagogisk skicklighet och undervisningserfarenhet inom utbildningsvetenskap och lärarutbildning
• Dokumenterad samarbetsförmåga
• Internationell erfarenhet
• Administrativ erfarenhet
Vid en ansökan om befordran kommer följande särskilt att bedömmas
• Förmåga att självständigt initiera och driva forskning av hög vetenskaplig kvalitet
• Förmåga att publiceras i internationella tidskrifter
• Förmåga att erhålla finansiering av forskningsverksamhet
• Förmåga att självständigt etablera samarbeten inom forskning
• Visad skicklighet i undervisning samt handledning
• Hög grad av visad samarbetsförmåga och delaktighet i institutionsgemensam verksamhet
Sista ansökningsdag är den 10 april.
Upplysningar lämnas av
Prefekt Malin Lennartsson
Professor Mats Trondman
Lektor Anna Lund
Personalkonsult Jessica Drott
Fackliga företrädare
Samliga personer kan nås genom vår växel tel 0772-28 80 00.
Registrera din ansökan via knappen "Ansök" längst ned i annonsen. Din ansökan ska utformas enligt Mall för ansökan som du hittar i Kompletterande riktlinjer – Anställningsordning under rubriken bilagor till höger. De meriter Du åberopar ska Du styrka med intyg och de ska bifogas digitalt i din ansökan. Övriga handlingar, t ex olika typer av vetenskapliga arbeten, ska skickas in digitalt tillsammans med ansökan. Ansökan och övriga handlingar ska märkas med anställningens diarienummer. Alla handlingar som åberopas ska vara inkomna till universitetet senast kl. 24.00 sista ansökningsdagen.
Kontaktpersoner på detta företaget
ErikÅstedt, Personalkonsult
+46(0)470767558
UlrikaWelander, Professor
+46(0)470708821
Lena Larsson, Prefekt
0480-44 67 11
Helena Birath, Personalkonsult
0480-44 73 81
Erik Elheim, Personalkonsult
Bärbel Westphal, Prefekt
Linda Reneland Forsman, Prefekt
0480-446305
Joakim Krantz, Studierektor för forskarutbildningen
0470-708454
Karolina Österdahl, Personalkonsult
0470-708674
Peter Karlsudd, Professor