Biträdande rektor med fokus på personal och organisation

Stockholm utvecklas och förändras för framtiden. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.

Vi är öppna, vi är nytänkande och vi visar och skapar tillit. Det är vår gemensamma värdegrund i Rinkeby-Kista stadsdelsförvaltning som inspirerar både vardag och utvecklingsarbete hos oss.

Stadsdelsområdet växer och utbyggnaden medför att vi de närmaste åren kontinuerligt öppnar nya förskolor. Rinkeby-Kista har en ung befolkning med bakgrund i många olika kulturer. Här finns utmaningar och möjligheter som kräver att vi ständigt utvecklar förskolans arbete.



Trivs du med de organisatoriska och personaladministrativa delarna i rektorsuppdraget? Letar du efter en ny utmaning samt värdesätter samarbete? Vi söker dig som har ett starkt engagemang för förskolans verksamhet samt är duktig på att arbeta med det administrativa uppdraget och personalens arbetsmiljö.

Du blir en del i en utvecklings- och samarbetsorienterad ledningsgrupp där du får vara med att påverka och förändra.

Din roll som biträdande rektor
Som biträdande rektor på Kista södra förskolor har du, tillsammans med rektorn och ytterligare en biträdande rektor, ett övergripande ansvar för de fyra förskolorna. Ni arbetar tillsammans för att förskolornas utbildning utvecklas och bedrivs i enlighet med skollagen och inom givna budgetramar. Du ingår i enhetens ledningsgrupp där teamkänsla, samarbete och kommunikation är en viktig grund. Du fokuserar specifikt på enhetens personal- och organisationsfrågor med en strävan om att ständigt öka medarbetarnas delaktighet och inflytande i syfte att skapa en god organisation.

I uppdraget ansvarar du bland annat för:

- att driva det systematiska arbetsmiljöarbetet både för den fysiska och psykosociala arbetsmiljön
- rehabsamtal och personaladministration
- rekrytering och introduktion av nya medarbetare
- barnplacering, schemaläggning samt delaktighet i budgetunderlag
- att hantera klagomål och synpunkter från vårdnadshavare eller medarbetare
- lokal- och fastighetsfrågor
- kocknätverket på enheten.


Inom förskoleavdelningen finns gediget stöd från centrala stödfunktioner. Du har tillgång till bland annat förskolestrateger, HR, controller, psykolog och talpedagog. Varje enhet har även en specialpedagog samt en administratör på deltid.

Din kompetens och erfarenhet
För denna tjänst krävs att du har:

- pedagogisk högskoleexamen med förskollärarlegitimation eller lärarlegitimation
- aktuell chefs- eller ledarerfarenhet inom förskoleverksamhet 
- ledarskapsutbildning
- erfarenhet av att driva systematiskt arbetsmiljöarbete
- hög digital mognad med stor vana att arbeta i flertalet system
- mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift.


Det är meriterande om du även har:

- chefs- eller ledarerfarenhet inom förskoleverksamhet med ansvar för personal, ekonomi, verksamhet och arbetsmiljö
- erfarenhet av att arbeta som chef- eller ledare inom förskoleverksamhet i en politiskt styrd organisation
- erfarenhet av att vara involverad i budgetarbete
- erfarenhet av att arbeta i flera av Stockholm stads IT-system, exempelvis Agresso, Lisa självservice, Skolplattform Stockholm och ILS-webben.


För oss är dina personliga förmågor och färdigheter viktiga och därför kommer vi lägga stor vikt vid dessa.

För att lyckas i rollen är det viktigt att du är en teamorienterad, samarbetsvillig, prestigelös, öppen och kommunikativ person. Du har mycket god förmåga att skapa engagemang, delaktighet och arbetsglädje för att nå uppsatta mål. Du agerar i enlighet med fattade beslut samt skapar en tydlig organisation för medarbetarna genom att tydligt kommunicera förutsättningar, ramar, krav, förväntningar och mål på ett pedagogiskt och professionellt sätt. Du arbetar mot mål och fokuserar på resultat samt ser till helheten och tar hänsyn till det större perspektivet. Vidare är du utvecklingsinriktad och stimuleras av att arbeta i en organisation som vill utvecklas.

Välkommen till Kista södras förskolor
Kista södra förskolor är en av sex förskoleenheter i Rinkeby-Kista stadsdelsförvaltning. Enheten består av fyra förskolor: Ekbacken, Ribegården, Fröhuset och Igelbäcken. Det är totalt 16 avdelningar med cirka 250 barn och cirka 60 medarbetare. Samtliga fyra förskolor ligger nära kommunikationer, i fristående hus och med gångavstånd till varandra.

Fokus i enheten är att skapa likvärdiga förskolor där varje barn ges bästa möjliga förutsättningar till utveckling och lärande i linje med läroplanens mål. På enheten finns flera arbetsgrupper och mötesforum för medarbetarna, vilket främjar ett kollegialt och kollektivt lärande där alla tar ett gemensamt ansvar för att uppfylla förskolans uppdrag.

Enheten bygger på ett arbetssätt som är språk, tanke och kunskapsutvecklande och genomsyras av ett interkulturellt förhållningssätt. Målet är att ge barnen optimala förutsättningar att utvecklas i en trygg och utmanande miljö full av möjligheter och att skapa goda kamratrelationer och möta engagerade pedagoger.

Vi är nyfikna på vem du är, vad du kan och vad du vill. Känner du igen dig i ovanstående beskrivning och är intresserad av en ny utmaning? Varmt välkommen med din ansökan!

Övrigt

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.



Rinkeby-Kista stadsdelsförvaltning tar gärna tillvara de kvaliteter som en jämn könsfördelning och mångfald tillför organisationen.