Biträdande rektor Smyge/Klagstorp

Det är du och dina arbetskamrater som gör oss till en attraktiv arbetsplats. Öppenhet, respekt och ansvar är våra gemensamma värderingar. Vi tror dessutom att en meningsfull fritid i kombination med hög livskvalitet gör att du tycker det är roligt att gå till jobbet. Låt oss tillsammans utvecklas och dra nytta av varandras kunskaper när vi skapar en bättre vardag för våra medborgare.




TRELLEBORG – EN SKOLKOMMUN ATT RÄKNA MED
Mellan slätten och havet bygger vi kunskap och skapar drömmar.

Arbetsplatsen
Från och med 1 juli 2021 arbetar Bildningsförvaltningen i Trelleborg utifrån en ny organisation, där rektorsområde Smyge/Klagstorp består av Smygeskolan, Klagstorps skola, Smygehamns förskola och Klagstorps förskola. Området leds av en rektor tillsammans med biträdande rektorer för skola och förskola samt en administrativ chef. Rektorsområdet präglas av ett stort engagemang och hög måluppfyllelse.

Smygeskolan ligger i byn Smygehamn strax öster om Smygehuk, Sveriges sydligaste udde. Skolan är en F-6 skola med tillhörande fritidshem. På skolan går det ungefär 220 elever. Skolan arbetar aktivt med att utveckla varje elev efter dennes behov och förmåga.

Klagstorps skola F-6 är den lilla skolan med den stora glädjen. På skolan går det ungefär 130 elever, från förskoleklass upp till årskurs 6. Skolan arbetar sedan flera år med Grön Flagg och har ett medvetet tänk kring vår miljö och vikten av daglig rörelse.

Smygehamns förskola ligger på Sveriges sydligaste udde. Förskolan har sex avdelningar där barnen är indelade i åldersgrupperna 1-4 år och 5 år. Förskolan erbjuder en kreativ och inspirerande inne- såväl som utemiljö.

Klagstorps förskola består av fyra avdelningar: Regnbågen, Månen och Stjärnan för barn i åldern 1-4 år och Solen för barn i åldern 4-5 år. Förskolan erbjuder en kreativ och inspirerande miljö. Vi har en härlig utemiljö på vår gård och en bymiljö med närhet till natur och de böljande åkrarna.

Du kommer att få arbeta i ett härligt gäng som välkomnar förändring, tycker om att möta barn och elever och har nära till skratt! Vi erbjuder dig en god arbetsmiljö med engagerade och kompetenta kollegor, stimulerande arbetsuppgifter, kompetensutveckling och ersättning för friskvård.

Arbetsuppgifter
Vi söker dig som med värme och tydlighet vill vara med och leda skolutveckling i ett 1-16 års perspektiv, där barns- och elevers välmående, trygghet, utveckling och måluppfyllelse är i fokus. Du kommer tillsammans med rektor och biträdande rektor att ansvara för att leda och utveckla verksamheten i området. I skolledaruppdraget ingår pedagogiskt ledarskap, personalansvar, administration, fackliga kontakter och skolutveckling. Du förväntas aktivt och självständigt driva utveckling inom pedagogik och systematiskt kvalitetsarbete. Detta arbete innefattar verksamhetsplanering, utvärdering och analysarbete av mål. Som biträdande rektor hos oss har du stora möjligheter att växa i din ledarroll.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har en pedagogisk utbildningsbakgrund inom förskolan och/eller grundskolan. Det är meriterande om du har erfarenhet av båda verksamheterna, rektorsutbildning och/eller annan ledarutbildning. Meriterande är även tidigare ledarerfarenhet inom kommunal verksamhet.

Som person är du utvecklingsinriktad, har fokus på systematiskt kvalitetsarbete och styrs av mål- och resultattänk i prioritering, planering och agerande. Du är trygg i din ledarroll, och har förmågan att agera trovärdigt som verksamhetens representant. Din kommunikation och ditt beslutsfattande präglas av tydlighet. Du har ett gott bemötande, och är inlyssnande i dialog med elever, vårdnadshavare, medarbetare och chef. Du skapar tillitsfulla relationer, och gläds åt att se andra utvecklas och växa i sina uppdrag. Ditt fokus är på hela verksamhetens bästa i agerande och beslut.

Arbetstid/varaktighet
Tillsvidareanställning
100%

Tillträde
Enligt överenskommelse

Kontaktperson
Mohammad Fakhro, rektor tfn. 0410-73 35 65

http://www.trelleborg.se/facket

Inför rekryteringsarbetet har Trelleborgs kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Sista ansökningsdag
2023-02-15 via vårt rekryteringssystem, ej via brev eller e-post. I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval, vilket innebär att arbetet med urval och intervjuer påbörjas innan sista ansökningsdag. Vänta därför inte med din ansökan. Om du blir kallad till intervju ber vi dig att ta med ett giltigt utdrag från belastningsregistret.

Vi längtar och hoppas på att du vill bli en av oss!