Biträdande rektor till Lovisedalsskolan

Har du mod att gå före? Är du intresserad av att arbeta i en dynamisk miljö med ett inkluderande arbetssätt? Vill du vara med och driva skolutveckling på Lovisedalsskolan? Då kan tjänsten som biträdande rektor hos oss vara ditt nästa karriärsteg!

 

Arbetsuppgifter 

Som biträdande rektor utför du ditt uppdrag i samverkan med övrig skolledning, men också med många andra aktörer, såsom barn och elever, vårdnadshavare, kollegor och medarbetare, förvaltning och kommun, näringsliv och föreningar, samt självklart nämnd och fullmäktige. Du förväntas också kunna vara ett strategiskt bollplank till rektor och med din erfarenhet kunna bidra till skolans utveckling och kvalitet.

 

Kvalifikationer:


• Legitimerad lärare eller motsvarande högskoleutbildning med pedagogisk inriktning
• Som biträdande rektor förväntas du ha påbörjat rektorsprogrammet alternativt vara beredd att påbörja det inom kort
• Skälig kunskap om styrdokument, lagar och avtal inom skolans område
• Erfarenhet av undervisning
• Tidigare erfarenhet av ledarskap
• Strategisk och praktisk erfarenhet av utvecklings- och förändringsarbete
• Kunskaper om hur digitalisering bidrar till skolutveckling och förståelse för det ständigt pågående förändringsarbete som digitaliseringen innebär
• Erfarenhet av att arbeta såväl åtgärdande som förebyggande och främjande
• Erfarenhet av inkludering och tillgänglighet för såväl barn och elever som vårdnadshavare samt medarbetare

 

Personliga egenskaper: 


• Vi tror att du är en relations- och dialogskapande person med mycket god samarbetsförmåga.
• Du arbetar för att andra ska lyckas genom att skapa förtroende, tillit och uppmuntra innovation. Hög service och professionellt bemötande är nyckelord för dig.
• Vi ser att du värdesätter barn och elever, vårdnadshavare och medarbetare som unika individer som i samverkan och med inflytande kan utveckla både sig själva, andra och verksamheten.
• Det salutogena förhållningssättet är naturligt för dig.
• Vidare tror vi att du har ett genuint intresse för utveckling både på enheten och för huvudmannen.
• Du ser positivt på möjligheterna med kommungemensam utveckling där flera olika huvudmän och verksamheter kan bidra.
• Du har god förmåga att initiera, leda och fullfölja utvecklingsuppdrag.

Vallentuna kommun genomsyras av vår värdegrund - engagemang, allas lika värde och utveckling. Du arbetar för att värdegrunden ska synas i dina medarbetares beteende, där du också är en förebild för dem och andra. Vi kommer att lägga stor vikt vid din personliga lämplighet. 

 

Information 

Tjänsten är en heltidstjänst med tillträde så snart som möjligt. Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att bli aktuellt. Vi erbjuder ett utvecklande och spännande uppdrag i en kommun som växer, men där du ändå arbetar nära både politiken och medborgarna. Utöver ett utvecklande och givande arbete, får du också möjlighet till såväl ledarskapsutveckling som annan kompetensutveckling samt förmåner som t.ex. flextid, friskvårdsprogram och friskvårdsbidrag. 

För ytterligare information kontakta: Sara Laurent, rektor Lovisedalsskolan, 08-58785634, sara.laurent@vallentuna.se. Mer information och fackliga representanter hittar du på www.vallentuna.se/ledigajobb.

Alla som anställs för arbete med barn och ungdomar ska lämna registerutdrag ur Rikspolisstyrelsens belastningsregister.

Sök tjänsten genom att skicka din ansökan med ett personligt brev och CV senast den 25 augusti 2019. Urval kan ske löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.

Obs, vi tar inte emot ansökningar/intresseanmälningar via e-post och vi undanber oss all form av rekryteringshjälp i denna rekrytering.

Varmt välkommen med din ansökan!

 

 


Bemötande, tillgänglighet och fokus på kunden är viktigt för vårt arbete med resultat och ökad kvalitet.

I Vallentuna finns tio grundskolor, en grundsärskola, ett tjugotal förskolor/familjedaghem, en gymnasieskola samt en kulturskola i kommunal regi. Inom barn- och ungdomsförvaltningen arbetar ca 800 medarbetare och i vår verksamhet har vi ca 5 500 barn. Som medarbetare inom barn- och ungdomsförvaltningen har du förtroendet att själv lägga upp ditt arbete och utveckla din roll med stöd från närmsta chef.

Vallentuna kommun vågar testa! Vi har som ambition att ligga i framkant när det gäller digitalisering, arbetssätt och arbetsmetoder och som medarbetare hos oss har du en central roll i utvecklingsarbetet. Dina professionella och hjälpsamma kollegor stöttar dig samtidigt som dina coachande chefer ger dig frihet, tid, förtroende och mandat att utveckla både ditt arbete och din roll med kvalitet. I Vallentuna kan du kombinera en attraktiv miljö med ett meningsfullt jobb – här har du möjligheten att vara med och skapa något nytt!