Biträdande rektor till Område 5

Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.



Arbetsplatsbeskrivning
Bromma förskolor Område 5 är en kommunal enhet inom Bromma stadsdelsförvaltning.

Verksamheten riktar sig till barn från 1 till 6 år och deras familjer främst i Nockeby, Olovslund och Brommaplan. Enheten består av sju förskolor samt en avdelning där vi kan erbjuda en riktad insats; avdelningen Bromma Språkförskola som är en kommunövergripande specialverksamhet för barn med kraftigt försenad eller avvikande tal- och språkutveckling.

Vi är en entusiastisk ledningsgrupp som brinner för pedagogisk utveckling. Vi består av en rektor två biträdande rektorer en specialpedagog samt en administratör.

Område 5 har funnits i drygt två år och vi befinner oss mitt i en spännande utvecklingsperiod där Reggio Emilias pedagogiska filosofi ska genomsyra alla våra verksamheter. Då en av våra biträdande rektorer nu går vidare till ett nytt uppdrag behöver vi dig som kan komplettera vårt team.

Arbetsbeskrivning
Biträdande rektor är en del av rektorns ledningsgrupp och bistår rektorn i att systematiskt och kontinuerligt planera följa upp och utvärdera enhetens undervisning. Under ledning av rektor ska du som biträdande rektor skapa förutsättningar för den pedagogiska kvalitén och för en god och hälsofrämjande arbetsmiljö.
Som biträdande rektor bidrar du också till utvecklingen av förskolan. Genom att bejaka initiativ och våga testa nya idéer ser du till att medarbetarna får möjlighet att utvecklas i sin yrkesroll.

Ditt uppdrag som biträdande rektor innebär att tillsammans med ledningsteamet ansvara för det operativa arbetet med personal och verksamhetsfrågor inom området. Du kommer att vara närmaste chef för förskollärare, barnskötare, ekonomibiträden och kockar i kök samt lokalvårdare vid några förskolor inom området. Du ger stöd till medarbetarna genom prioriteringar, stöd och coaching i vardagen. 

Personalansvaret innefattar bland annat medarbetar- och lönesamtal samt administrativa uppgifter. Du leder medarbetare i det pedagogiska vardagsarbetet och ansvarar för frågor rörande barn och familjer i olika sammanhang. Du har ansvar för att den dagliga bemanningen fungerar och har arbetsmiljöansvar. Utöver detta är det din uppgift att tillsammans med rektor och biträdande rektor koordinera och utveckla arbetssätt och arbetsformer, vara aktiv i det systematiska arbetsmiljöarbetet och det systematiska kvalitetsarbetet utifrån förskolans styrdokument. Du når utbildningens mål inom givna budgetramar, är engagerad i ditt uppdrag och förstår din roll i helheten som ledare och är en förebild. Du har verksamhetskunskap och är trygg i ditt ledarskap och du sätter alltid barnens omsorg och lärande i fokus samt involverar dina medarbetare.
Uppdraget är komplext och kräver att du är en strukturerad självgående person, men som hämtar kraft och inspiration i att samarbeta med andra. 

Ledarskapet i Bromma stadsdel utgår ifrån stadens personalpolicy och stadsdelens värdegrund: HÖRA, helhetstänkande, öppenhet, respektfullt bemötande och ansvar. 

Kvalifikationer
För att möta kraven för rollen som biträdande rektor ska du vara legitimerad förskollärare med inriktning förskola. Du har minst tre års dokumenterad erfarenhet av en roll där du leder och coachar medarbetare inom förskolan. Du ska ha kunskap om de lagar och förordningar som styr förskolans verksamhet och du är väl förankrad i läroplanens mål samt har god kunskap om förskolans uppdrag. Du har hög kompetens inom utvecklingsarbete samt dokumenterad erfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete. Du har god pedagogisk insikt och kan handleda arbetslag. Förskolan har idag ett tydligt uppdrag kring hur det digitala ska genomsyra barnens vardag. Du ska har mycket goda kunskaper inom IKT eftersom du kommer ansvara för den digitala utvecklingen i vårt område. 
Det ställs idag stora krav på mål- och resultatuppföljning av de pedagogiska verksamheterna så du ska ha mycket god skriftlig, analytisk och administrativ förmåga. Du har även förmågan att skapa engagemang, delaktighet och ger dina medarbetare förutsättningar att lyckas i sitt uppdrag.
Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med flerspråkighet och språkutveckling.
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. 

Ansök så snart som möjligt då urval och intervjuer kommer att ske löpande.

Övrigt


 

 

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.



Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion , funktionsnedsättning eller ålder.



Webbplats: start.stockholm