Biträdande rektorer till våra grundskolor

Gävle är en kommun i utveckling. Hos oss kan du göra skillnad på riktigt. För alla som bor i Gävle. För Gävle som plats. Vi erbjuder intressanta och utmanande jobb, 6500 kollegor och goda möjligheter för dig att växa. Här är det nära till allt, både inom kommunen och ut i världen. Nu söker vi dig som vill göra Gävle ännu bättre tillsammans med oss.

I Gävle ska alla barn och elever utmanas och klara sin utbildning. Våra 3 000 medarbetare gör det möjligt genom kvalificerad och stimulerande undervisning. Utbildning Gävle ansvarar för förskola, grundskola, grundsärskola, gymnasieskola och gymnasiesärskola. Hos oss får du vara med och utveckla bästa möjliga förutsättningar för lärande. Vi siktar högt och utgår från att du också gör det. Vi gör att Gävle växer.

Nu söker vi fyra biträdande rektorer som vill vara med och utveckla vår verksamhet inom grundskolan!

Två biträdande rektorer till Andersbergsskolan F-6
Andersbergsskolan är en framåtsträvande F-6 skola. Här finns för närvarande ca 400 elever. I verksamheten finns både Montessori och Bifrost inspirerat arbetssätt. Detta gör vår skola mångfacetterad och unik. Andersbergsskolan erbjuder en dynamisk och mångkulturell miljö med engagerad personal.

En biträdande rektor till Ludvigsbergsskolan F-6
Ludvigsbergsskolan är en skola med åk F-6 cirka 440 elever. En skola med höga förväntningar på elever, personal och föräldrar och ambitionen att bli Gävles bästa skola. Detta blir vi genom att arbeta för att skapa en samsyn och ett helhetstänkande som ger eleven förutsättningar att lyckas i sitt lärande och i sin utveckling. Vi skapar goda relationer där varje elev känner sig sedd, trygg och bekräftad av de vuxna på skolan.

En biträdande rektor till Lilla Sätraskolan 2-5
Som biträdande rektor har du ansvar för genomförande av en ny organisation för skolan. Den nya organisationen innebär en sammanslagning av två skolor till en integrerad skola för stadsdelen Sätra.


ARBETSUPPGIFTER
Som biträdande rektor och pedagogisk ledare har du en nyckelroll för skolans fortsatta utveckling. Ditt uppdrag är att tillsammans med lärarna leda arbetet med en tydlig inriktning mot elevers lärande. I dina arbetsuppgifter ingår både att planera och organisera, såväl som att följa upp och utvärdera. I ditt arbete stödjer du dig naturligt på skolans olika styrdokument.

Du är arbetsledare på skolan vilket innefattar elev-, personal- och utvecklingsfrågor. Du ansvarar för rekrytering av skolans personal och genomför medarbetar- och lönesamtal. I dina arbetsuppgifter ingår även att ansvara för systematiskt arbetsmiljöarbete och schemaläggning. Du verkar för att utveckla samarbete och samverkan så att kontakterna med såväl förskolan som gymnasieskolan stärks.

Du är direkt underställd rektor för rektorsområdet och ingår tillsammans med övriga biträdande rektorer i områdets ledningsgrupp. Du deltar i ledning och utveckling av områdets verksamhet och det systematiska utvecklings- och kvalitetsarbetet.
Kvalitets- och utvecklingsfrågor är självklara ledstjärnor för ledningsgruppen.



KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har pedagogisk högskoleexamen och erfarenhet av pedagogiskt arbete. Önskvärt är att du har skolledarerfarenhet och erfarenhet av utvecklingsarbete i skolan. Det är meriterande om du genomgått den statliga rektorsutbildningen eller motsvarande ledarutbildning. Du är väl förtrogen med skolans styrdokument samt övrig relevant lagstiftning.

Din syn på skolutveckling tar sin utgångspunkt i modern skolforskning och du har ett tydligt fokus på resultat.

Du är en tydlig och trygg pedagogisk ledare med fokus på elevernas kunskapsutveckling. Du har förmåga att entusiasmera, förankra och leda ett ständigt pågående utvecklingsarbete tillsammans med medarbetarna.

Du har god datorvana.


ÖVRIGT
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Gävle kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Gävle kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.